కాంట్రాక్ట్ యాక్ట్ (సికా) లో పోటీ

కాంట్రాక్ట్ చట్టంలో పోటీ ఏమిటి?

ప్రభుత్వ ఒప్పందాల కోసం పోటీని ప్రోత్సహించడానికి 1984 లో కాంగ్రెస్ స్థాపించిన విధానం కాంట్రాక్టింగ్ ఇన్ కాంట్రాక్టింగ్ యాక్ట్. ఈ విధానం వెనుక ఉన్న ఆలోచన ఏమిటంటే, పెరిగిన పోటీ వల్ల మరింత పోటీ ధరల ద్వారా ప్రభుత్వానికి పొదుపు మెరుగుపడుతుంది. ఏప్రిల్ 1, 1985 తర్వాత జారీ చేసిన బిడ్ల కోసం అన్ని విన్నపాలకు ఈ చట్టం వర్తిస్తుంది.

కాంట్రాక్ట్ యాక్ట్ (సిఐసిఎ) లో పోటీని అర్థం చేసుకోవడం

ప్రభుత్వ ఒప్పందాలను ఇవ్వడంలో పూర్తి మరియు బహిరంగ పోటీ కోసం CICA అందిస్తుంది. ఈ విధానంలో సీల్డ్ బిడ్డింగ్ మరియు పోటీ ప్రతిపాదనలు ఉన్నాయి. IC 25, 000 కంటే ఎక్కువ అంచనా వేసిన ఏదైనా ఒప్పందాన్ని బిడ్ విన్నపానికి కనీసం 15 రోజుల ముందు ప్రకటించాలని CICA ఆదేశించింది. ఈ ప్రకటన ప్రభుత్వ ఒప్పందాల కోసం పోటీ చేసే బిడ్డర్ల సంఖ్యను పెంచడానికి ఉద్దేశించబడింది, తద్వారా పూర్తి మరియు బహిరంగ పోటీకి అవకాశం ఉంది. పరిమిత మినహాయింపులతో ఈ విధానాలను ప్రభుత్వం అనుసరించాలని CICA కోరింది; CICA నుండి ఏదైనా నిష్క్రమణను తగిన ప్రభుత్వ అధికారి డాక్యుమెంట్ చేసి ఆమోదించాలి.

CICA ఎలా పనిచేస్తుంది

"సిద్ధాంతం ఏమిటంటే, సేకరణల కోసం ఎక్కువ పోటీ ఖర్చులు తగ్గిస్తుంది మరియు మరిన్ని చిన్న వ్యాపారాలు ఫెడరల్ గవర్నమెంట్ కాంట్రాక్టులను గెలవడానికి వీలు కల్పిస్తాయి. CICA కింద అన్ని సేకరణలు పూర్తి మరియు బహిరంగంగా పోటీపడాలి, అందువల్ల ఏదైనా అర్హత కలిగిన సంస్థ ఆఫర్‌ను సమర్పించగలదు" అని జనరల్ సర్వీసెస్ అడ్మినిస్ట్రేషన్ తెలిపింది., IU.S. ప్రభుత్వ సేకరణ.

CICA ప్రతి ఏజెన్సీని మరియు పోటీని పరిమితం చేసే ఏదైనా సేకరణను సమీక్షించడానికి మరియు సవాలు చేయడానికి దాని సంస్థలో "పోటీ న్యాయవాది" ను స్థాపించడానికి కార్యకలాపాలను సేకరించడం అవసరం. కాంగ్రెస్ స్థాయిలో, CICA అమలును పర్యవేక్షించడానికి మరియు ప్రభుత్వ ఒప్పందాల పోటీని ప్రోత్సహించడానికి కొత్త సెనేట్ ఉపసంఘం ఏర్పాటు చేయబడింది.

గవర్నమెంట్ అకౌంటబిలిటీ ఆఫీస్ (జిఓఓ) కు కాంట్రాక్ట్ అవార్డుకు ముందు నిరసన నిరసనపై జిఒఓ నియమాలు వచ్చేవరకు అవార్డును నిలిపివేస్తుందని సిఐసిఎ స్థాపించింది. ఎక్స్‌ప్రెస్ ఎంపికను ఏ పార్టీ అయినా కోరితే GAO ఒక తీర్పు లేదా 45 క్యాలెండర్ రోజులు జారీ చేయడానికి 90 పనిదినాల గడువును ఏర్పాటు చేసింది.

పనికిరాని నిరసనలు దాఖలు చేయడం వల్ల ఈ నిబంధన కొన్నేళ్లుగా వివాదాస్పదంగా ఉందని జర్నల్ ఆఫ్ కాంట్రాక్ట్ మేనేజ్‌మెంట్‌లో ప్రచురించిన ఒక పరిశోధనా పత్రం తెలిపింది. "చట్టబద్ధమైన నిరసనలు అవార్డు ప్రక్రియ యొక్క సమగ్రతను పరీక్షిస్తాయి, పనికిరాని నిరసనలు ప్రభుత్వం మరియు విజయవంతమైన కాంట్రాక్టర్ల యొక్క వివేకవంతమైన ఇష్టాన్ని మాత్రమే పరీక్షిస్తాయి. కాంట్రాక్టర్లు పనికిరాని నిరసనలను సమర్పించినప్పుడు వారు పోటీకి ఆటంకం కలిగించడానికి నిరసన యంత్రాంగాన్ని ఉపయోగించుకుంటున్నారు. మాజీ కార్యాలయ సేకరణ విధానం (OFPP) నిర్వాహకుడు స్టీవెన్ కెల్మాన్ ఈ దోపిడీని విమర్శించేవాడు. నిరసనలు సమయం తీసుకునేవి మరియు ఖరీదైనవి, అన్వయించబడిన ఏజెన్సీలు అధికంగా రిస్క్-విముఖత కలిగివుంటాయి, మరియు సద్భావన మరియు భాగస్వామ్యం తగ్గాయి. మరో మాటలో చెప్పాలంటే, నిరసనలు ప్రభుత్వ-కాంట్రాక్టర్ సంబంధానికి భంగం కలిగిస్తాయి."