పదవీ విరమణ ప్రణాళిక నిర్వచనం

పదవీ విరమణ ప్రణాళిక

పదవీ విరమణ ప్రణాళిక అనేది పదవీ విరమణ ఆదాయ లక్ష్యాలను నిర్ణయించే ప్రక్రియ మరియు ఆ లక్ష్యాలను సాధించడానికి అవసరమైన చర్యలు మరియు నిర్ణయాలు. పదవీ విరమణ ప్రణాళికలో ఆదాయ వనరులను గుర్తించడం, ఖర్చులను అంచనా వేయడం, పొదుపు కార్యక్రమాన్ని అమలు చేయడం మరియు ఆస్తులు మరియు నష్టాలను నిర్వహించడం వంటివి ఉంటాయి. భవిష్యత్ నగదు ప్రవాహాలు పదవీ విరమణ ఆదాయ లక్ష్యం సాధించబడుతుందో లేదో అంచనా వేస్తారు. మీరు యునైటెడ్ స్టేట్స్ లేదా కెనడాలో ఉన్నారా అనే దానిపై ఆధారపడి కొన్ని పదవీ విరమణ ప్రణాళికలు మారుతాయి.

పదవీ విరమణ ప్రణాళిక అనేది జీవితకాల ప్రక్రియ. మీరు ఎప్పుడైనా ప్రారంభించవచ్చు, కానీ మీరు దీన్ని మొదటి నుండి మీ ఆర్థిక ప్రణాళికలోకి తీసుకుంటే అది ఉత్తమంగా పనిచేస్తుంది. సురక్షితమైన, సురక్షితమైన మరియు ఆహ్లాదకరమైన పదవీ విరమణను నిర్ధారించడానికి ఇది ఉత్తమ మార్గం. సరదా భాగం ఏమిటంటే, తీవ్రమైన మరియు బహుశా బోరింగ్ భాగానికి శ్రద్ధ చూపడం ఎందుకు అర్ధమే: మీరు అక్కడికి ఎలా చేరుకోవాలో ప్రణాళిక.

పదవీ విరమణ ప్రణాళికను అర్థం చేసుకోవడం

సరళమైన కోణంలో, పదవీ విరమణ ప్రణాళిక అనేది ఆర్థికంగానే కాకుండా జీవితంలోని అన్ని కోణాల్లోనూ చెల్లింపు పని ముగిసిన తర్వాత జీవితానికి సిద్ధం కావడానికి ప్రణాళిక. ఆర్థికేతర అంశాలలో పదవీ విరమణలో సమయాన్ని ఎలా గడపాలి, ఎక్కడ జీవించాలి, ఎప్పుడు పనిని పూర్తిగా విడిచిపెట్టాలి వంటి జీవనశైలి ఎంపికలు ఉన్నాయి. పదవీ విరమణ ప్రణాళికకు సమగ్రమైన విధానం ఈ రంగాలన్నింటినీ పరిశీలిస్తుంది.

వివిధ జీవిత దశలలో పదవీ విరమణ ప్రణాళిక మార్పులకు ఒకరు ప్రాధాన్యత ఇస్తారు. ఒక వ్యక్తి యొక్క పని జీవితంలో ప్రారంభంలో, పదవీ విరమణ ప్రణాళిక అనేది పదవీ విరమణ కోసం తగినంత డబ్బును కేటాయించడం. మీ కెరీర్ మధ్యలో, ఇది నిర్దిష్ట ఆదాయాన్ని లేదా ఆస్తి లక్ష్యాలను నిర్ణయించడం మరియు వాటిని సాధించడానికి చర్యలు తీసుకోవడం కూడా కలిగి ఉండవచ్చు. మీరు పదవీ విరమణ వయస్సును చేరుకున్న తర్వాత, మీరు ఆస్తులను కూడబెట్టుకోవడం నుండి పంపిణీ దశ అని ప్లానర్లు పిలుస్తారు. మీరు ఇకపై చెల్లించరు; బదులుగా, మీ దశాబ్దాల పొదుపు చెల్లిస్తోంది.

పదవీ విరమణ ప్రణాళిక లక్ష్యాలు

మీరు పదవీ విరమణ చేయడానికి చాలా కాలం ముందు పదవీ విరమణ ప్రణాళిక మొదలవుతుందని గుర్తుంచుకోండి - త్వరగా, మంచిది. మీ “మ్యాజిక్ నంబర్, ” మీరు హాయిగా పదవీ విరమణ చేయాల్సిన అవసరం చాలా వ్యక్తిగతీకరించబడింది, అయితే ఎంత ఆదా చేయాలో మీకు ఒక ఆలోచన ఇవ్వగల అనేక నియమ నిబంధనలు ఉన్నాయి.

హాయిగా పదవీ విరమణ చేయడానికి మీకు సుమారు million 1 మిలియన్ అవసరమని ప్రజలు చెప్పేవారు. ఇతర నిపుణులు 80% నియమాన్ని ఉపయోగిస్తున్నారు, అనగా, పదవీ విరమణ సమయంలో మీ ఆదాయంలో 80% జీవించడానికి మీకు తగినంత అవసరం. మీరు సంవత్సరానికి, 000 100, 000 చేస్తే, మీకు సంవత్సరానికి, 000 80, 000 సుమారు 20 సంవత్సరాలు లేదా 6 1.6 మిలియన్లు ఉత్పత్తి చేయగల పొదుపులు అవసరం. మరికొందరు చాలా మంది పదవీ విరమణ చేసినవారు ఆ బెంచ్‌మార్క్‌లను తీర్చడానికి తగినంత దగ్గర ఎక్కడా ఆదా చేయడం లేదని మరియు వారు కలిగి ఉన్నదానిపై జీవించడానికి వారి జీవనశైలిని సర్దుబాటు చేయాలని చెప్పారు.

మీరు ఏ పద్ధతి, మరియు బహుశా ఫైనాన్షియల్ ప్లానర్, మీ పదవీ విరమణ పొదుపు అవసరాలను లెక్కించడానికి ఉపయోగించుకోండి, మీకు వీలైనంత త్వరగా ప్రారంభించండి.

పదవీ విరమణ ప్రణాళిక దశలు

మీ జీవితంలోని వివిధ దశలలో విజయవంతమైన పదవీ విరమణ ప్రణాళిక కోసం కొన్ని మార్గదర్శకాలు క్రింద ఉన్నాయి.

యువ యుక్తవయస్సు (వయస్సు 21-35)

వయోజన జీవితాన్ని ప్రారంభించే వారికి పెట్టుబడి పెట్టడానికి చాలా డబ్బు ఉండకపోవచ్చు, కాని పెట్టుబడులు పరిపక్వం చెందడానికి వారికి సమయం ఉంది, ఇది పదవీ విరమణ పొదుపు యొక్క క్లిష్టమైన మరియు విలువైన భాగం. దీనికి కారణం సమ్మేళనం ఆసక్తి సూత్రం. కాంపౌండ్ వడ్డీ వడ్డీని వడ్డీని సంపాదించడానికి అనుమతిస్తుంది, మరియు మీకు ఎక్కువ సమయం ఉంటే, మీరు ఎక్కువ వడ్డీని సంపాదిస్తారు. మీరు నెలకు $ 50 మాత్రమే కేటాయించగలిగినప్పటికీ, మీరు 25 ఏళ్ళ వయసులో పెట్టుబడి పెడితే దాని కంటే మూడు రెట్లు ఎక్కువ విలువైనది, మీరు 45 ఏళ్ళ వయసులో పెట్టుబడులు పెట్టడం కోసం వేచి ఉంటే, కాంపౌండింగ్ యొక్క ఆనందాలకు కృతజ్ఞతలు. మీరు భవిష్యత్తులో ఎక్కువ డబ్బు పెట్టుబడి పెట్టగలుగుతారు, కాని మీరు కోల్పోయిన సమయాన్ని ఎప్పటికీ పొందలేరు.

యువత పెద్దలు యజమాని-ప్రాయోజిత 401 (కె) లేదా 403 (బి) ప్రణాళికలను సద్వినియోగం చేసుకోవాలి. ఈ అర్హత కలిగిన పదవీ విరమణ పధకాల యొక్క ముందస్తు ప్రయోజనం ఏమిటంటే, మీరు పెట్టుబడి పెట్టే మొత్తానికి మీ యజమానికి సరిపోయే అవకాశం ఉంది. ఉదాహరణకు, మీరు మీ వార్షిక ఆదాయంలో 3% ను మీ ప్లాన్ ఖాతాకు అందిస్తే, మీ యజమాని దానికి సరిపోలవచ్చు, సమానమైన మొత్తాన్ని మీ రిటైర్మెంట్ ఖాతాలో జమ చేయవచ్చు, ముఖ్యంగా మీకు 3% బోనస్ ఇస్తుంది. అయినప్పటికీ, మీరు చేయగలిగితే యజమాని మ్యాచ్ సంపాదించే మొత్తం కంటే ఎక్కువ సహకారం అందించవచ్చు; కొంతమంది నిపుణులు 10% పైకి సిఫార్సు చేస్తారు. 2019 పన్ను సంవత్సరానికి, 50 ఏళ్లలోపు పాల్గొనేవారు వారి ఆదాయంలో, 000 19, 000 వరకు 401 (కె) కు సహకరించవచ్చు.

401 (కె) ప్రణాళికల యొక్క అదనపు ప్రయోజనాలు పొదుపు ఖాతా కంటే ఎక్కువ రాబడిని సంపాదించడం (పెట్టుబడులు ప్రమాద రహితమైనవి కానప్పటికీ). మీరు వాటిని ఉపసంహరించుకునే వరకు ఖాతాలోని నిధులు కూడా ఆదాయపు పన్నుకు లోబడి ఉండవు. మీ రచనలు మీ స్థూల ఆదాయాన్ని తీసివేసినందున, ఇది మీకు తక్షణ ఆదాయ-పన్ను విరామం ఇస్తుంది. అధిక పన్ను పరిధిలో ఉన్నవారు తమ పన్ను బాధ్యతను తగ్గించడానికి తగినంతగా సహకరించడాన్ని పరిగణించవచ్చు.

ఇతర పన్ను-ప్రయోజనకరమైన విరమణ పొదుపు ఖాతాలలో IRA మరియు రోత్ IRA ఉన్నాయి. రోత్ IRA యువకులకు ఒక అద్భుతమైన సాధనం, ఎందుకంటే ఇది పన్ను-అనంతర డాలర్లతో నిధులు సమకూరుస్తుంది. ఇది తక్షణ పన్ను మినహాయింపును తొలగిస్తుంది, కానీ పదవీ విరమణ సమయంలో డబ్బు ఉపసంహరించబడినప్పుడు ఇది పెద్ద ఆదాయ-పన్ను కాటును నివారిస్తుంది. ప్రారంభంలో రోత్ IRA ను ప్రారంభించడం మీకు మొదట పెట్టుబడి పెట్టడానికి చాలా డబ్బు లేకపోయినా, దీర్ఘకాలంలో పెద్ద సమయాన్ని చెల్లించవచ్చు. గుర్తుంచుకోండి, పదవీ విరమణ ఖాతాలో ఎక్కువ కాలం కూర్చుంటే, ఎక్కువ పన్ను రహిత వడ్డీ లభిస్తుంది.

రోత్ IRA లకు కొన్ని పరిమితులు ఉన్నాయి. మీరు 2019 పన్ను సంవత్సరం నాటికి సంవత్సరానికి 2, 000 122, 000 లేదా అంతకంటే తక్కువ చేస్తే రోత్ ఐఆర్‌ఎకు మాత్రమే (సంవత్సరానికి, 000 6, 000 వరకు) పూర్తిగా సహకరించవచ్చు. ఆ తరువాత, మీరు 5, 000 135, 000 వార్షిక ఆదాయం వరకు తక్కువ స్థాయికి పెట్టుబడి పెట్టవచ్చు (వివాహిత జంటలు సంయుక్తంగా దాఖలు చేయడానికి ఆదాయ పరిమితులు ఎక్కువగా ఉంటాయి).

401 (k) మాదిరిగా, మీరు పదవీ విరమణ వయస్సు వచ్చే ముందు డబ్బు తీసుకోవటానికి రోత్ IRA కి కొన్ని జరిమానాలు ఉన్నాయి. కానీ కొన్ని ముఖ్యమైన మినహాయింపులు యువతకు లేదా అత్యవసర పరిస్థితుల్లో చాలా ఉపయోగకరంగా ఉంటాయి. మొదట, మీరు పెనాల్టీ చెల్లించకుండా మీరు పెట్టుబడి పెట్టిన ప్రారంభ మూలధనాన్ని ఎల్లప్పుడూ ఉపసంహరించుకోవచ్చు. రెండవది, మీరు కొన్ని విద్యా ఖర్చులు, మొదటిసారి ఇంటి కొనుగోలు, ఆరోగ్య సంరక్షణ ఖర్చులు మరియు వైకల్యం ఖర్చుల కోసం నిధులను ఉపసంహరించుకోవచ్చు.

మీరు పదవీ విరమణ ఖాతాను సెటప్ చేసిన తర్వాత, నిధులను ఎలా నిర్దేశించాలో ప్రశ్న అవుతుంది. స్టాక్ మార్కెట్ బెదిరింపులకు, స్టాండర్డ్ & పూర్స్ 500 వంటి స్టాక్ మార్కెట్ సూచికకు ఇది అద్దం పడుతుండటంతో, తక్కువ నిర్వహణ అవసరమయ్యే ఇండెక్స్ ఫండ్‌లో పెట్టుబడులు పెట్టడాన్ని పరిగణించండి. కాలక్రమేణా ఆస్తులను స్వయంచాలకంగా మార్చడానికి మరియు వైవిధ్యపరచడానికి రూపొందించబడిన లక్ష్య-తేదీ నిధులు కూడా ఉన్నాయి మీ లక్ష్యం పదవీ విరమణ వయస్సు ఆధారంగా. కొన్ని ఫెడరల్ ఏజెన్సీలు మరియు యూనిఫాం సేవలు పొదుపు పొదుపు ప్రణాళికలను అందిస్తాయని గుర్తుంచుకోండి.

ప్రారంభ మిడ్ లైఫ్ (36-50)

ప్రారంభ మిడ్‌లైఫ్ తనఖాలు, విద్యార్థుల రుణాలు, భీమా ప్రీమియంలు మరియు క్రెడిట్ కార్డ్ రుణాలతో సహా అనేక ఆర్థిక ఒత్తిళ్లను తీసుకువస్తుంది. ఏదేమైనా, పదవీ విరమణ ప్రణాళిక యొక్క ఈ దశలో పొదుపు కొనసాగించడం చాలా క్లిష్టమైనది. ఎక్కువ డబ్బు సంపాదించడం మరియు మీరు ఇంకా పెట్టుబడి పెట్టడానికి మరియు వడ్డీని సంపాదించడానికి సమయం కలయిక దూకుడు పొదుపులకు ఈ సంవత్సరాల్లో కొన్ని ఉత్తమమైనవి.

పదవీ విరమణ ప్రణాళిక యొక్క ఈ దశలో ఉన్న వ్యక్తులు తమ యజమానులు అందించే 401 (కె) మ్యాచింగ్ ప్రోగ్రామ్‌ల ప్రయోజనాన్ని కొనసాగించాలి. వారు 401 (కె) మరియు / లేదా రోత్ ఐఆర్ఎ (మీరు ఒకే సమయంలో రెండింటినీ కలిగి ఉండవచ్చు) కు గరిష్ట సహకారాన్ని ఇవ్వడానికి ప్రయత్నించాలి. రోత్ IRA కి అనర్హులు, సాంప్రదాయ IRA ను పరిగణించండి. మీ 401 (కె) మాదిరిగా, ఇది పన్ను-పూర్వ డాలర్లతో నిధులు సమకూరుస్తుంది మరియు దానిలోని ఆస్తులు పన్ను-వాయిదా వేయబడతాయి.

చివరగా, జీవిత బీమా మరియు వైకల్యం భీమాను విస్మరించవద్దు. మీకు ఏదైనా జరిగితే మీ కుటుంబం పదవీ విరమణ పొదుపు నుండి లాగకుండా ఆర్థికంగా జీవించగలదని మీరు కోరుకుంటారు.

తరువాత మిడ్ లైఫ్ (50-65)

మీ వయస్సులో, మీ పెట్టుబడి ఖాతాలు మరింత సాంప్రదాయికంగా మారాలి. పదవీ విరమణ ప్రణాళిక యొక్క ఈ దశలో ప్రజల కోసం ఆదా చేయడానికి సమయం ముగిసినప్పటికీ, కొన్ని ప్రయోజనాలు ఉన్నాయి. ఈ సమయంలో చెల్లించిన అధిక వేతనాలు మరియు పైన పేర్కొన్న కొన్ని ఖర్చులు (తనఖాలు, విద్యార్థుల రుణాలు, క్రెడిట్ కార్డ్ debt ణం మొదలైనవి) కలిగి ఉండటం వలన మీరు పెట్టుబడి పెట్టడానికి ఎక్కువ పునర్వినియోగపరచలేని ఆదాయాన్ని పొందవచ్చు.

401 (కె) లేదా ఐఆర్‌ఎను ఏర్పాటు చేయడానికి మరియు సహకరించడానికి ఇది ఎప్పుడూ ఆలస్యం కాదు. ఈ పదవీ విరమణ ప్రణాళిక దశ యొక్క ఒక ప్రయోజనం క్యాచ్-అప్ రచనలు. 50 సంవత్సరాల వయస్సు నుండి, మీరు మీ సాంప్రదాయ లేదా రోత్ IRA కి సంవత్సరానికి అదనంగా $ 1, 000 మరియు మీ 401 (k) కు సంవత్సరానికి అదనంగా, 000 6, 000 ఇవ్వవచ్చు.

పన్ను-ప్రోత్సాహక పదవీ విరమణ-పొదుపు ఎంపికలను పెంచిన వారికి, మీ పదవీ విరమణ పొదుపుకు అనుబంధంగా ఇతర రకాల పెట్టుబడులను పరిగణించండి. CD లు, బ్లూ-చిప్ స్టాక్స్ లేదా కొన్ని రియల్ ఎస్టేట్ పెట్టుబడులు (మీరు అద్దెకు తీసుకునే వెకేషన్ హోమ్ వంటివి) మీ గూడు గుడ్డుకు జోడించడానికి సహేతుకమైన సురక్షితమైన మార్గాలు కావచ్చు.

మీ సామాజిక భద్రత ప్రయోజనాలు ఏమిటో మీరు అర్థం చేసుకోవచ్చు మరియు ఏ వయస్సులో వాటిని తీసుకోవడం ప్రారంభించాలో అర్ధమే. ప్రారంభ ప్రయోజనాల కోసం అర్హత 62 సంవత్సరాల వయస్సులో ప్రారంభమవుతుంది, కానీ పూర్తి ప్రయోజనాల కోసం పదవీ విరమణ వయస్సు 66. సామాజిక భద్రతా పరిపాలన ఇక్కడ ఒక కాలిక్యులేటర్‌ను అందిస్తుంది.

దీర్ఘకాలిక సంరక్షణ భీమాను పరిశీలించడానికి ఇది కూడా సమయం, ఇది మీ ఆధునిక సంవత్సరాల్లో మీకు అవసరమైతే నర్సింగ్ హోమ్ లేదా ఇంటి సంరక్షణ ఖర్చులను భరించటానికి సహాయపడుతుంది. ఆరోగ్యానికి సంబంధించిన ఇటువంటి ఖర్చులు సరిగ్గా ప్రణాళిక చేయకపోతే మీ పొదుపును నిర్ణయిస్తాయి.

పదవీ విరమణ పొదుపు కోసం 8 ముఖ్యమైన చిట్కాలు

పదవీ విరమణ ప్రణాళిక యొక్క ఇతర కోణాలు

పదవీ విరమణ ప్రణాళికలో మీరు ఎంత ఆదా చేస్తారు మరియు మీకు ఎంత అవసరం అనే దాని కంటే చాలా ఎక్కువ ఉంటుంది. ఇది మీ పూర్తి ఆర్థిక చిత్రాన్ని పరిగణనలోకి తీసుకుంటుంది.

మీ ఇల్లు

చాలామంది అమెరికన్లకు, వారి ఇల్లు వారు కలిగి ఉన్న అతిపెద్ద ఆస్తి. అది మీ పదవీ విరమణ ప్రణాళికకు ఎలా సరిపోతుంది? గతంలో, ఒక ఇల్లు ఒక ఆస్తిగా పరిగణించబడింది - కాని హౌసింగ్-మార్కెట్ క్రాష్ అయినప్పటి నుండి, ప్లానర్లు దీనిని వారు ఒకసారి చేసినదానికంటే తక్కువ ఆస్తిగా చూస్తారు. గృహ-ఈక్విటీ రుణాలు మరియు ఇంటి ఈక్విటీ లైన్ల క్రెడిట్ యొక్క ప్రజాదరణతో, చాలా మంది గృహయజమానులు నీటి పైన కాకుండా తనఖా రుణంలో పదవీ విరమణలోకి ప్రవేశిస్తున్నారు.

మీరు పదవీ విరమణకు చేరుకున్న తర్వాత మీరు మీ ఇంటిని అమ్మాలా అనే ప్రశ్న కూడా ఉంది. మీరు ఇప్పటికీ బహుళ పిల్లలను పెంచిన ఇంటిలో నివసిస్తుంటే, అది మీకు అవసరమైన దానికంటే పెద్దదిగా ఉండవచ్చు మరియు దానిని పట్టుకోవడంతో వచ్చే ఖర్చులు గణనీయంగా ఉండవచ్చు. మీ పదవీ విరమణ ప్రణాళికలో మీ ఇంటిపై నిష్పాక్షికంగా కనిపించాలి మరియు దానితో ఏమి చేయాలి.

ఎస్టేట్ ప్లానింగ్

మీరు చనిపోయిన తర్వాత మీ ఆస్తులకు ఏమి జరుగుతుందో మీ ఎస్టేట్ ప్లాన్ పరిష్కరిస్తుంది. ఇది మీ ప్రణాళికలను సూచించే వీలునామాను కలిగి ఉండాలి, కానీ అంతకు ముందే, మీరు ఒక ట్రస్ట్‌ను ఏర్పాటు చేసుకోవాలి లేదా సాధ్యమైనంతవరకు ఎస్టేట్ పన్నుల నుండి రక్షించటానికి ఇతర వ్యూహాలను ఉపయోగించాలి. ఎస్టేట్ యొక్క మొదటి $ 11.4 మిలియన్లు ఎస్టేట్ పన్నుల నుండి మినహాయించబడ్డాయి, అయితే ఎక్కువ మంది ప్రజలు తమ డబ్బును తమ పిల్లలకు ఒకే మొత్తంలో చెల్లించని విధంగా వదిలివేయడానికి మార్గాలను కనుగొంటున్నారు.

పన్ను సామర్థ్యం

మీరు పదవీ విరమణ వయస్సును చేరుకున్న తర్వాత మరియు పంపిణీలను తీసుకోవడం ప్రారంభించిన తర్వాత, పన్నులు పెద్ద సమస్యగా మారతాయి. మీ పదవీ విరమణ ఖాతాలలో ఎక్కువ భాగం సాధారణ ఆదాయ పన్నుగా పన్ను విధించబడుతుంది. మీ సాంప్రదాయ 401 (కె) లేదా ఐఆర్ఎ నుండి మీరు తీసుకునే డబ్బుపై మీరు 37% పన్నులు చెల్లించవచ్చు. అందువల్ల రోత్ IRA లేదా రోత్ 401 (k) ను పరిగణనలోకి తీసుకోవడం చాలా ముఖ్యం, ఇది ఉపసంహరణపై కాకుండా ముందస్తుగా పన్నులు చెల్లించడానికి మిమ్మల్ని అనుమతిస్తుంది. మీరు జీవితంలో తరువాత ఎక్కువ డబ్బు సంపాదిస్తారని మీరు విశ్వసిస్తే, రోత్ మార్పిడి చేయడం అర్ధమే. అకౌంటెంట్ లేదా ఫైనాన్షియల్ ప్లానర్ అటువంటి పన్ను పరిశీలనల ద్వారా పనిచేయడానికి మీకు సహాయపడుతుంది.

భీమా

పదవీ విరమణ ప్రణాళికలో ఒక ముఖ్య భాగం మీ ఆస్తులను రక్షించడం. వయస్సు పెరిగిన వైద్య ఖర్చులతో వస్తుంది మరియు మీరు తరచుగా సంక్లిష్టమైన మెడికేర్ వ్యవస్థను నావిగేట్ చేయాలి. ప్రామాణిక మెడికేర్ తగిన కవరేజీని అందించదని చాలా మంది భావిస్తున్నారు, కాబట్టి వారు దీనికి అనుబంధంగా మెడికేర్ అడ్వాంటేజ్ లేదా మెడిగాప్ పాలసీని చూస్తారు. పరిగణించవలసిన జీవిత బీమా మరియు దీర్ఘకాలిక సంరక్షణ భీమా కూడా ఉన్నాయి.

భీమా సంస్థ జారీ చేసిన మరొక రకమైన పాలసీ యాన్యుటీ. యాన్యుటీ పెన్షన్ లాంటిది. మీరు భీమా సంస్థతో డిపాజిట్ చేయడానికి డబ్బును ఉంచారు, అది మీకు నెలవారీ మొత్తాన్ని చెల్లిస్తుంది. యాన్యుటీ మీకు సరైనదా అని నిర్ణయించేటప్పుడు యాన్యుటీలతో చాలా విభిన్న ఎంపికలు మరియు అనేక పరిగణనలు ఉన్నాయి.