ప్రతి సంవత్సరం సామాజిక భద్రత పన్నులకు లోబడి కార్మికుల ఆదాయాలు పరిమితం చేయబడతాయి (గరిష్ట పన్ను పరిధిలోకి వచ్చే ఆదాయాలు అంటారు). ఫెడరల్ ప్రభుత్వం 2020 కొరకు సామాజిక భద్రత పరిమితిని గణనీయంగా పెంచింది. 2019 లో, సామాజిక భద్రత పన్నులకు లోబడి గరిష్ట ఆదాయాలు 2 132, 900. 2020 క్యాప్ $ 137, 700.
ఈ పెరుగుదలలు ద్రవ్యోల్బణంతో ప్రయోజనాలను ట్రాక్ చేయడానికి ఉద్దేశించినవి. టోపీ పెరుగుదల ఫలితంగా, అధిక ఆదాయ కార్మికులు వచ్చే ఏడాది సామాజిక భద్రతా పన్నులలో మరికొన్ని వందల డాలర్లు చెల్లిస్తారు.
సామాజిక భద్రత గణనీయమైన లోపాలను ఎదుర్కొంటున్నందున, గణనీయమైన మార్పులు లేకుండా వాగ్దానం చేసిన విధంగా భవిష్యత్ ప్రయోజనాలను చెల్లించడం అసాధ్యం, వచ్చే ఏడాది టోపీ పెరుగుదల సామాజిక భద్రతకు ఎక్కువ కాలం సహాయపడుతుందా? ఇక్కడ సమస్యలను పరిశీలించండి.
కీ టేకావేస్
- 2020 లో, సామాజిక భద్రత పరిమితి లేదా సాంఘిక భద్రత చెల్లింపులను లెక్కించే వార్షిక ఆదాయాల మొత్తం $ 132, 900 నుండి 7 137, 700 కు పెరుగుతుంది. సామాజిక భద్రత చెల్లింపులు చేసే ట్రస్ట్ ఫండ్స్ 2019 ప్రారంభంలో దాదాపు tr 3 ట్రిలియన్లు ఉన్నాయి. 2035 లో డబ్బు అయిపోతుందని అంచనా వేయబడింది. దీర్ఘకాలిక నిధుల సమస్యను పరిష్కరించడానికి బహుశా అధిక సామాజిక భద్రత పన్నులు, తక్కువ ప్రయోజనాలు మరియు పదవీ విరమణ వయస్సును ఆయుర్దాయం సూచిక అవసరం.
2020 లో సామాజిక భద్రతా పరిమితి పెరుగుదల
రాబోయే సంవత్సరపు పెరుగుదల 2019 తో పోలిస్తే, 800 4, 800 పెరుగుదల. గత పట్టికలో గత 10 సంవత్సరాలుగా సామాజిక భద్రత పన్ను పరిమితిలో వార్షిక పెరుగుదలను ఈ క్రింది పట్టిక చూపిస్తుంది.
సామాజిక భద్రత పన్ను భారం ఉద్యోగుల కంటే స్వయం ఉపాధిని ఎక్కువగా దెబ్బతీస్తున్నట్లు కనిపిస్తున్నప్పటికీ, వాస్తవికత ఏమిటంటే, ఉద్యోగుల సంపాదనలో భాగంగా యజమానులు సామాజిక భద్రత పన్నులో తమ వాటాను ఆలోచించాలి, ఇది వారి కార్మిక వ్యయాన్ని పెంచుతుంది మరియు వాటిని తగ్గించాల్సిన అవసరం ఉంది వారు జీతాలు లేదా వేతనాలలో చెల్లించే మొత్తం.
సామాజిక భద్రతా పరిపాలన సామాజిక భద్రతా మార్పులు, 2010–2019 | ||
---|---|---|
ఇయర్ | గరిష్ట పన్ను పరిధిలోకి వచ్చే మొత్తం | % పెంచు |
2020 | $ 137.700 | 3.6% |
2019 | $ 132.900 | 2.8% |
2018 | $ 128.400 | 1% |
2017 | $ 127.200 | 7% |
2016 | $ 118.500 | 0% |
2015 | $ 118.500 | 1% |
2014 | $ 117, 000 | 3% |
2013 | $ 113.700 | 3% |
2012 | $ 110.100 | 3% |
2011 | $ 106.800 | 0% |
2010 | $ 106.800 | 0% |
ఉదాహరణ
2016 లో 7 127, 200 సంపాదించిన కార్మికుడు సామాజిక భద్రత పన్నులను 2 118, 500 లేదా 6.7, 347 పై 6.2% చెల్లించేవాడు. అతని లేదా ఆమె యజమాని సామాజిక భద్రత పన్నులో మరో, 7, 347 చెల్లించేవారు. ఆ వ్యక్తి స్వయం ఉపాధి కలిగి ఉంటే, యజమాని భాగం వ్యక్తి యొక్క బాధ్యత.
2017 లో 7 127, 200 సంపాదించిన కార్మికుడు మొత్తం 7 127, 200 ఆదాయంపై 6.2% సామాజిక భద్రత పన్నులు చెల్లించేవాడు, లేదా, 9 7, 886.40, 39 539.40 పెరుగుదల. యజమాని (లేదా వ్యక్తి, స్వయం ఉపాధి ఉంటే) ఆ అధిక మొత్తంతో సరిపోలి ఉండేది.
దీర్ఘకాలిక నిధుల సమస్య
పదవీ విరమణ, వైకల్యం మరియు ప్రాణాలతో బయటపడిన భీమా ప్రయోజనాలను చెల్లించే సమాఖ్య సామాజిక భద్రతా కార్యక్రమం తీవ్ర ఇబ్బందుల్లో ఉంది. ఓల్డ్ ఏజ్ అండ్ సర్వైవర్స్ ఇన్సూరెన్స్ (OASI) ట్రస్ట్ ఫండ్ మరియు డిసేబిలిటీ ఇన్సూరెన్స్ (DI) ట్రస్ట్ ఫండ్ అనే రెండు ట్రస్ట్ ఫండ్ల నుండి ఈ ప్రయోజనాలు చెల్లించబడతాయి.
సంయుక్త భద్రత మరియు మెడికేర్ బోర్డ్ ఆఫ్ ట్రస్టీల నుండి 2019 వార్షిక నివేదిక యొక్క సారాంశం ప్రకారం, సంయుక్త ట్రస్ట్ ఫండ్స్ 2018 ప్రారంభంలో 9 2.9 ట్రిలియన్లను కలిగి ఉన్నాయి, కాని 2035 లో డబ్బు అయిపోతుందని అంచనా. ప్రస్తుత మరియు భవిష్యత్ పదవీ విరమణ చేసిన మిలియన్ల మందిని ప్రభావితం చేయడానికి ఆ తేదీ త్వరలో సరిపోతుంది.
ప్రస్తుత కార్మికుల నుండి వసూలు చేసిన సామాజిక భద్రత పన్నులు మరియు ట్రెజరీ బాండ్లపై ప్రభుత్వం వసూలు చేసే వడ్డీ చెల్లింపుల నుండి సామాజిక భద్రతా ప్రయోజనాలు చెల్లించబడతాయి. ధర్మకర్తల ఇంటర్మీడియట్ అంచనాల ప్రకారం, OASI మరియు DI ఖర్చులు 2020 నుండి ప్రారంభమయ్యే మొత్తం ఆదాయాన్ని మించిపోతాయని అంచనా వేయబడింది మరియు 2035 లో నిల్వలు క్షీణిస్తాయి. 2019 తరువాత, ప్రభుత్వం మధ్య ఉన్న కొరతను తీర్చడానికి ట్రస్ట్ ఫండ్లలో ముంచడం ప్రారంభించాలి. సామాజిక భద్రత ఆదాయాలు మరియు అది చెల్లించే ప్రయోజనాలు.
2035 లో, ట్రస్ట్ ఫండ్ డబ్బు అయిపోతుందని అంచనా వేసినప్పుడు, ప్రస్తుత ప్రయోజన రేట్ల వద్ద అంచనా వేసిన పదవీ విరమణ చేసిన వారి సంఖ్యను చెల్లించడానికి తగినంత నిధులు ఉండవు. పెద్ద సంఖ్యలో బేబీ బూమర్లు పదవీ విరమణలోకి ప్రవేశిస్తున్నారు, చిన్న యువ తరాలతో కలిసి పనిచేస్తున్నారు మరియు సామాజిక భద్రతలో చెల్లిస్తున్నారు, ఈ కొరతకు ప్రధాన కారణం. 1975 లో ప్రతి రిటైర్డ్ లబ్ధిదారునికి మద్దతు ఇవ్వడానికి 3.2 మంది కార్మికులు ఉండగా, నేడు కేవలం 2.8 మంది కార్మికులు ఉన్నారు మరియు 2040 లో కేవలం 2.1 మంది ఉండవచ్చు.
2017 లో, కాంగ్రెస్ బడ్జెట్ కార్యాలయం అంచనా ప్రకారం సామాజిక భద్రత వ్యయం పెరుగుదల expected హించినంత నాటకీయంగా లేదు: 2016 లో జిడిపిలో 4.9% నుండి 2046 లో 6.3 శాతానికి, కాంగ్రెస్ బడ్జెట్ కార్యాలయం ప్రకారం.
సామాజిక భద్రతా సంస్కరణ ప్రతిపాదనలు కొరతను పరిష్కరించడమే. ఇది వాస్తవానికి DI ట్రస్ట్ ఫండ్, ఇది OASI ట్రస్ట్ ఫండ్ కంటే చాలా సంక్షోభాన్ని ఎదుర్కొంటుంది, కాని పదవీ విరమణ చేసినవారు వికలాంగుల కంటే చాలా పెద్ద సమూహం కాబట్టి, తరువాతి వారికి ఎక్కువ ప్రెస్ లభించింది. సామాజిక భద్రతా సంస్కరణ లేకుండా, 2034 నుండి tax హించిన పన్ను ఆదాయం ఆశించిన ప్రయోజనాల్లో మూడింట నాలుగు వంతులు చెల్లించగలదని ధర్మకర్తల మండలి పేర్కొంది.
క్రింది గీత
సామాజిక భద్రతా పరిమితిని పెంచడం సహాయపడుతుంది, కానీ ఇది రాబోయే సామాజిక భద్రత కొరతను పరిష్కరించదు. సామాజిక భద్రత మరియు ఇతర సమాఖ్య బడ్జెట్ సమస్యలను ప్రచారం చేసే థింక్ ట్యాంక్, బాధ్యతాయుతమైన ఫెడరల్ బడ్జెట్ కోసం కమిటీ చేసిన లెక్కల ప్రకారం, సామాజిక భద్రత అంతరంలో గణనీయమైన శాతాన్ని మూసివేయడానికి పన్ను పరిమితిని పూర్తిగా తొలగించాల్సి ఉంటుంది.
ఆ కఠినమైన కొలత కూడా పూర్తి పరిష్కారానికి దూరంగా ఉంటుంది. సమస్యను నిజంగా పరిష్కరించడానికి అధిక సామాజిక భద్రత పన్నులు, తక్కువ ప్రయోజనాలు (బహుశా మంచి కోసం మాత్రమే) మరియు పదవీ విరమణ వయస్సును ఆయుర్దాయం సూచిక వంటి చర్యల కలయిక అవసరం.
పెట్టుబడి ఖాతాలను పోల్చండి Invest ఈ పట్టికలో కనిపించే ఆఫర్లు ఇన్వెస్టోపీడియా పరిహారం పొందే భాగస్వామ్యాల నుండి. ప్రొవైడర్ పేరు వివరణసంబంధిత వ్యాసాలు
ప్రభుత్వ విధానం
బేబీ బూమర్స్ సామాజిక భద్రతను దివాలా తీస్తుందా?
సామాజిక భద్రత
సామాజిక భద్రత ఎంత సురక్షితం? తాజా వార్తలు
సామాజిక భద్రత
సామాజిక భద్రత పరిచయం
పెన్షన్స్
కెనడా పెన్షన్ ప్లాన్ (సిపిపి) వర్సెస్ యుఎస్ సోషల్ సెక్యూరిటీ
సామాజిక భద్రత
సోషల్ సెక్యూరిటీ ట్రస్ట్ ఫండ్ ఎలా పెట్టుబడి పెట్టబడుతుంది?
సామాజిక భద్రత
సామాజిక భద్రతా పన్ను ఎలా లెక్కించబడుతుంది?
భాగస్వామి లింకులుసంబంధిత నిబంధనలు
సోషల్ సెక్యూరిటీ ట్రస్ట్ ఫండ్ సోషల్ సెక్యూరిటీ ట్రస్ట్ ఫండ్ సామాజిక భద్రత వ్యవస్థకు మిగులు సహకారాన్ని నిర్వహించడానికి యుఎస్ ప్రభుత్వం ఉపయోగించే రెండు ఖాతాలను సూచిస్తుంది. మరింత సామాజిక భద్రత సామాజిక భద్రత అనేది సమాఖ్యంగా నడుస్తున్న భీమా కార్యక్రమం, ఇది చాలా మంది అమెరికన్ రిటైర్, వారి ప్రాణాలు మరియు వికలాంగులుగా మారిన కార్మికులకు ప్రయోజనాలను అందిస్తుంది. మరింత సామాజిక భద్రత ప్రయోజనాలు సామాజిక భద్రత ప్రయోజనాలు అర్హత కలిగిన పదవీ విరమణ చేసినవారికి మరియు వికలాంగులకు మరియు వారి జీవిత భాగస్వాములు, పిల్లలు మరియు ప్రాణాలతో చేసిన చెల్లింపులు. మరింత సామాజిక భద్రతా పరిపాలన (SSA) నిర్వచనం సామాజిక భద్రత పరిపాలన (SSA) అనేది వైకల్యం, పదవీ విరమణ మరియు ప్రాణాలతో ఉన్నవారి ప్రయోజనాలను కవర్ చేసే సామాజిక కార్యక్రమాలను నిర్వహించే ఒక US ఏజెన్సీ. మరింత వృద్ధాప్యం, ప్రాణాలు మరియు వైకల్యం భీమా (OASDI) ప్రోగ్రామ్ యునైటెడ్ స్టేట్స్లో సామాజిక భద్రత కోసం ఓల్డ్ ఏజ్, సర్వైవర్స్ మరియు డిసేబిలిటీ ఇన్సూరెన్స్ (OASDI) ప్రోగ్రామ్ అధికారిక పేరు. మరింత సామాజిక భద్రత పన్ను ఈ పన్ను, యజమానులు మరియు ఉద్యోగులపై విధించేది, సామాజిక భద్రతకు నిధులు ఇస్తుంది మరియు పేరోల్ పన్ను లేదా స్వయం ఉపాధి పన్ను రూపంలో వసూలు చేయబడుతుంది. మరింత