ఉప కాంట్రాక్ట్ అంటే ఏమిటి?
సబ్కాంట్రాక్టింగ్ అంటే కాంట్రాక్టు కింద బాధ్యతలు మరియు పనులలో కొంత భాగాన్ని సబ్ కాంట్రాక్టర్ అని పిలిచే మరొక పార్టీకి కేటాయించడం లేదా అవుట్సోర్సింగ్ చేయడం.
నిర్మాణం మరియు సమాచార సాంకేతికత వంటి సంక్లిష్ట ప్రాజెక్టులు ప్రమాణంగా ఉన్న ప్రాంతాల్లో ఉప కాంట్రాక్టింగ్ ముఖ్యంగా ప్రబలంగా ఉంది. ప్రాజెక్ట్ యొక్క సాధారణ కాంట్రాక్టర్ చేత సబ్ కాంట్రాక్టర్లను నియమిస్తారు, అతను దాని పూర్తి పారామితులు మరియు గడువులోగా ప్రాజెక్ట్ పూర్తి మరియు అమలు కోసం మొత్తం బాధ్యతను కలిగి ఉంటాడు. ఇది సమ్మతి కోసం ఉప కాంట్రాక్టర్ ప్రమాదాన్ని సృష్టించగలదు.
ఒక ప్రాజెక్టుకు అవసరమైన సామర్థ్యాల పరిధి ఒకే సాధారణ కాంట్రాక్టర్ చేత నిర్వహించలేని పరిస్థితులలో ఉప కాంట్రాక్టింగ్ చాలా ఉపయోగకరంగా ఉంటుంది.
ఉప కాంట్రాక్టింగ్ ఎలా పనిచేస్తుంది
నిర్మాణ పరిశ్రమను ఉదాహరణగా ఉపయోగించడం, ఒక ప్రభుత్వ సంస్థ లేదా ఒక సంస్థ మౌలిక సదుపాయాలను నిర్మించటానికి లేదా మరమ్మతులు చేయాలనుకున్నప్పుడు, ఇది సాధారణంగా ఉద్యోగం కోసం కాంట్రాక్టును కాంట్రాక్టర్కు ప్రదానం చేస్తుంది. కాంట్రాక్టర్ ఒక వ్యాపార యజమాని, అతను ఒప్పందంపై చర్చలు జరిపి, అంగీకరించిన రుసుము కోసం ఒప్పంద ప్రాతిపదికన పనిచేస్తాడు. కొన్నిసార్లు చేయవలసిన పని ప్రత్యేక రంగంలో ఉంటుంది, దీనికి కాంట్రాక్టర్ మరొక పార్టీకి ఒప్పందం కుదుర్చుకోవాలి. ఈ సందర్భంలో, కాంట్రాక్టర్ పనిని ఉప కాంట్రాక్టర్కు ఉప కాంట్రాక్ట్ చేస్తాడు.
సబ్ కాంట్రాక్టర్ అనేది ఒక రకమైన కాంట్రాక్టర్, అతను ఒక ప్రత్యేక ప్రాంతంలో పనిచేస్తాడు మరియు ఫ్రీలాన్సర్, స్వతంత్ర కాంట్రాక్టర్ లేదా విక్రేత కావచ్చు. కాంట్రాక్టర్ ఖాతాదారులతో (ఉదా., కార్పొరేషన్ లేదా ప్రభుత్వం) సంబంధాలను కొనసాగిస్తుండగా, సబ్ కాంట్రాక్టర్ కాంట్రాక్టర్తో కలిసి పనిచేస్తాడు, కాంట్రాక్టు రుసుముకు బదులుగా అతని లేదా ఆమె ప్రత్యేక నైపుణ్యాన్ని సమకూర్చుతాడు. కాంట్రాక్టర్ పనిని దీక్ష నుండి పూర్తి చేసే వరకు బాధ్యత వహించే ప్రాధమిక కాంట్రాక్టర్కు ఉప కాంట్రాక్టింగ్ వ్యక్తి లేదా కంపెనీ నివేదికలు.
కీ టేకావేస్
- కాంట్రాక్ట్ లేదా ప్రాజెక్ట్ యొక్క నిర్దిష్ట భాగాలను నిర్వహించడానికి బయటి కంపెనీని లేదా వ్యక్తిని తీసుకురావడం అనే పద్ధతిని ఉప కాంట్రాక్టింగ్ సూచిస్తుంది. చాలా సందర్భాలలో, ఒక సంస్థ అంతర్గతంగా నిర్వహించలేని పనిని నిర్వహించడానికి మరొక వ్యాపారాన్ని ఉప కాంట్రాక్ట్ చేస్తుంది. నిర్మాణ వ్యాపారంలో, ఒక సాధారణ కాంట్రాక్టర్ నిర్దిష్ట ట్రేడ్స్లో ప్రత్యేకత కలిగిన అనేక ఉప కాంట్రాక్టర్లను సాధారణంగా నిర్వహిస్తుంది.
ఉప కాంట్రాక్ట్ ఎందుకు?
ఉప కాంట్రాక్టింగ్ చేపట్టడానికి అనేక కారణాలు ఉన్నాయి. ఒక ప్రాజెక్టుకు అవసరమైన సామర్థ్యాల పరిధి ఒకే సాధారణ కాంట్రాక్టర్ చేత నిర్వహించలేని పరిస్థితులలో ఉప కాంట్రాక్టింగ్ చాలా ఉపయోగకరంగా ఉంటుంది. ఇటువంటి సందర్భాల్లో, సాధారణ కాంట్రాక్టర్ యొక్క ప్రధాన సామర్థ్యాలను ఏర్పరచని ప్రాజెక్ట్ యొక్క ఉప కాంట్రాక్టింగ్ ఖర్చులను అదుపులో ఉంచడానికి మరియు మొత్తం ప్రాజెక్ట్ ప్రమాదాన్ని తగ్గించడానికి సహాయపడుతుంది. ఇది ఒక ప్రధాన పరిస్థితిలో కొంత రక్షణను కూడా ఇవ్వవచ్చు.
అలాగే, స్థానిక సమాజ అభివృద్ధిని ప్రభావితం చేసే కొన్ని పెద్ద ప్రభుత్వ ఒప్పందాలు లేదా ఒప్పందాలు కాంట్రాక్టులో భాగంగా సంఘం నుండి నిర్దిష్ట సంఖ్యలో ఉప కాంట్రాక్టింగ్ సంస్థలను నియమించుకోవలసిన అవసరం ఉంది. అదనంగా, ఒక వ్యాపారం ఇతర లాభదాయక సంస్థలకు హాజరు కావడానికి సమయం మరియు వనరులను విడిపించేందుకు కొన్ని ప్రాపంచికమైన కానీ అవసరమైన ఉద్యోగాలను ఉప కాంట్రాక్ట్ చేయాలని నిర్ణయించుకోవచ్చు.
చివరగా, ఒక కాంట్రాక్టర్ ఒక ఉద్యోగిని నియమించడం కంటే సబ్ కాంట్రాక్టింగ్ సంస్థ లేదా ఫ్రీలాన్సర్ సేవలను తీసుకోవడం తక్కువ ఖర్చుతో కూడుకున్నది, ఎందుకంటే కార్మికుల పరిహార ప్రయోజనాలు, వాహనం మరియు సాధారణ బాధ్యత భీమా, ఆరోగ్య భీమా, చెల్లించడానికి ప్రాథమిక కాంట్రాక్టర్ బాధ్యత వహించడు. పూర్తి సమయం జీతాలు మరియు స్వతంత్ర కాంట్రాక్టర్లు లేదా ఉప కాంట్రాక్టర్లకు సామాజిక భద్రత పన్నులు.
ఉప కాంట్రాక్టింగ్ వ్యాపారాన్ని నడపాలనుకునే స్వయం ఉపాధి గల వ్యక్తి లేదా సంస్థ తన సొంత రాష్ట్రంలో పరిమిత బాధ్యత కలిగిన సంస్థ లేదా కార్పొరేషన్గా సరిగా లైసెన్స్ పొందాలి. ఉప కాంట్రాక్ట్ ఇవ్వడానికి, వ్యాపారం దాని పన్ను రిటర్నుల కోసం నవీనమైన ఫైల్ కలిగి ఉండటం వంటి దాని సొంత రాష్ట్ర నిబంధనలతో మంచి స్థితిలో ఉండాలి. పన్ను ప్రయోజనాల కోసం, ఒక యజమాని గుర్తింపు సంఖ్య (EIN) ను స్వీకరించడానికి ఉప కాంట్రాక్టింగ్ సంస్థ ఇంటర్నల్ రెవెన్యూ సర్వీస్ (IRS) లో నమోదు చేసుకోవాలి. ఉప కాంట్రాక్టింగ్ కంపెనీకి చెల్లించిన అన్ని వ్యాపార ఆదాయాలను ఐఆర్ఎస్కు నివేదించడానికి ప్రాథమిక కాంట్రాక్టర్ EIN ఉపయోగించబడుతుంది.
పన్నులు మరియు ఐఆర్ఎస్
IRS ప్రకారం, ఉప కాంట్రాక్టర్లు చిన్న వ్యాపార యజమానులు, వారు మెడికేర్ మరియు సామాజిక భద్రత పన్నులను కవర్ చేసే స్వయం ఉపాధి పన్నులకు బాధ్యత వహిస్తారు. ఉప కాంట్రాక్టర్లు వారి వ్యాపార ఖర్చులపై క్లెయిమ్ చేయగల కొన్ని పన్ను మినహాయింపులకు అర్హత పొందవచ్చు. ఈ ఖర్చులు స్వయం ఉపాధి వ్యాపారం యొక్క నిర్వహణకు సాధారణమైనవి మరియు అవసరం. దీని అర్థం, ఉప కాంట్రాక్టర్ సాధారణంగా వ్యాపారం లేకుండా చేసే ఖర్చుతో తగ్గింపును పొందలేడు.
అద్దె మరియు యుటిలిటీలు, ఉద్యోగానికి ప్రయాణించే ఖర్చులు మరియు వ్యాపార వృత్తికి నేరుగా సంబంధించిన కోర్సులు లేదా ధృవపత్రాలు వంటి హోమ్ ఆఫీస్ తగ్గింపులను క్లెయిమ్ చేయగల కొన్ని ఉదాహరణలు ఉన్నాయి.
కాంట్రాక్టర్ నివేదించిన ఆదాయాన్ని ఐఆర్ఎస్ పరిశీలిస్తుంది మరియు సబ్ కాంట్రాక్టర్ వాస్తవానికి స్వతంత్ర కాంట్రాక్టర్ లేదా ఉద్యోగి కాదా అని ధృవీకరించడానికి సంబంధ ప్రమాణాన్ని ఉపయోగిస్తుంది. రెండు పార్టీల మధ్య సంబంధాన్ని తేల్చడానికి ఐఆర్ఎస్ ఉపయోగించే కొన్ని చర్యలు, నియమాలను ఎవరు నిర్దేశిస్తారు, ఉద్యోగానికి ఉపయోగించే సాధనాలు మరియు సామగ్రిని ఎవరు అందిస్తారు మరియు వ్యాపార ఖర్చులకు ఎవరు చెల్లిస్తారు. ప్రాధమిక కాంట్రాక్టర్ ప్రాజెక్ట్ ఎలా చేయాలో నియమాలను నిర్దేశిస్తే, ప్రాజెక్ట్ను పూర్తి చేయడానికి అవసరమైన సాధనాన్ని అందిస్తే, మరియు సబ్ కాంట్రాక్టర్ చేసిన ఏదైనా వ్యాపార వ్యయానికి చెల్లిస్తే, ఐఆర్ఎస్ సబ్ కాంట్రాక్టర్ను ఉద్యోగిగా పరిగణిస్తుంది. ఇది జరిగితే, ప్రాథమిక కాంట్రాక్టర్ సామాజిక భద్రతా పన్ను మరియు ప్రయోజనాలను చెల్లించాల్సి ఉంటుంది.
