మీరు కళాశాల విద్యార్ధి అయినా, మీ మొదటి ఉద్యోగానికి దిగినా, లేదా శ్రామికశక్తిలో మరింత విస్తృతమైన అనుభవం ఉన్నప్పటికీ, ఒక గురువు మిమ్మల్ని విజయవంతమైన వృత్తి వైపు నడిపించడంలో సహాయపడుతుంది. పరిపూర్ణ గురువును ఎన్నుకోవడం ఒక ముఖ్యమైన నిర్ణయం. మీ భవిష్యత్ లక్ష్యాలతో దగ్గరి సంబంధం ఉన్న అనుభవం ఉన్న వ్యక్తిని కనుగొనడం దీనికి అవసరం.
చాలా కంపెనీలు తమ ఉద్యోగులకు అద్భుతమైన ప్రోత్సాహకాలను కలిగి ఉన్నాయి మరియు వీటిలో చాలా నిర్లక్ష్యం చేయబడినది కార్పొరేట్ మెంటర్‌షిప్ ప్రోగ్రామ్, దీనిలో ఎక్కువ అనుభవజ్ఞులైన మరియు మరింత పరిజ్ఞానం కలిగిన ఉద్యోగులు తక్కువ అనుభవజ్ఞులైన మరియు తక్కువ పరిజ్ఞానం కలిగిన ఉద్యోగులకు సలహాలు మరియు మార్గదర్శకాలను అందిస్తారు.
71%
కార్పొరేట్ మెంటర్‌షిప్ ప్రోగ్రాం ఉన్న ఫార్చ్యూన్ 500 కంపెనీల శాతం అమెరికన్ సొసైటీ ఫర్ ట్రైనింగ్ అండ్ డెవలప్‌మెంట్ అధ్యయనం ప్రకారం.
75% మంది అధికారులు తమ ప్రస్తుత స్థానాలను చేరుకోవడంలో సహాయపడటం ద్వారా వారి సలహాదారులకు ఘనత ఇస్తారని అధ్యయనం కనుగొంది.
మెంటర్‌షిప్ ప్రోగ్రామ్‌లను అందించే టాప్ ఫార్చ్యూన్ 500 కంపెనీలలో కొన్ని క్రింద ఇవ్వబడ్డాయి.
సాధారణ విద్యుత్తు
జనరల్ ఎలక్ట్రిక్ (జిఇ) తొమ్మిది వ్యాపార విభాగాలలో ఒకటైన కొత్త గ్రాడ్యుయేట్లను వారి అనుభవజ్ఞులైన వాణిజ్య నాయకత్వ కార్యక్రమంలో ఉంచారు. ప్రోగ్రామ్ పాల్గొనే వారందరూ తమ నిర్దిష్ట వ్యాపారం యొక్క అమ్మకాలు లేదా మార్కెటింగ్ ప్రాంతాలలో ఎనిమిది నెలల భ్రమణాలను పూర్తి చేస్తారు.
వివిధ అమ్మకాలు మరియు మార్కెటింగ్ నైపుణ్యాల గురించి వారి జ్ఞానాన్ని మరింతగా అభివృద్ధి చేయడానికి మరియు పాల్గొనేవారికి సహాయపడటానికి ఈ శిక్షణ రూపొందించబడింది. వారు తమ నాయకత్వ సామర్థ్యాలను పెంపొందించడానికి కూడా పని చేస్తారు.
అనుభవజ్ఞులైన కమర్షియల్ లీడర్‌షిప్ ప్రోగ్రామ్‌లో రాణించే వారు జనరల్ ఎలక్ట్రిక్ పరిధిలో తమ వ్యాపారాల వృద్ధికి మంచి స్థితిలో ఉంటారు.
కీ టేకావేస్
- అనేక సంస్థల ఉద్యోగులకు లభించే అద్భుతమైన ప్రయోజనం కార్పొరేట్ మెంటర్‌షిప్ ప్రోగ్రామ్, దీనిలో పాల్గొనేవారికి మార్గదర్శకులు మార్గదర్శకత్వం మరియు సలహాలను అందిస్తారు. జనరల్ ఎలక్ట్రిక్ బిజినెస్ యూనిట్లచే నియమించబడిన ఇటీవలి గ్రాడ్యుయేట్లు సంస్థ యొక్క ఎనిమిది నెలల రొటేషనల్ మెంటర్‌షిప్ ప్రోగ్రామ్, అనుభవజ్ఞులైన వాణిజ్య నాయకత్వ కార్యక్రమంలో చేరారు. మైక్రోచిప్ దిగ్గజం ఇంటెల్ ఒక మెంటర్‌షిప్ ప్రోగ్రామ్‌ను అందిస్తుంది, దీని ద్వారా మెంట్రీలు కావలసిన నైపుణ్యాలు మరియు సామర్థ్యాలను కలిగి ఉన్న మెంటర్‌లతో జతచేయబడతాయి. టెక్ లీడర్ గూగుల్ వేసవి కాలం పొడవునా గ్లోబల్ ప్రోగ్రామ్‌ను నిర్వహిస్తుంది, సమ్మర్ ఆఫ్ కోడ్‌ను ధరించింది, దీనిలో భవిష్యత్ నాయకులు ప్రాజెక్టులకు సంకేతాలు వ్రాసి స్టైపెండ్స్ సంపాదిస్తారు.
ఇంటెల్
ప్రపంచంలోని అతిపెద్ద చిప్‌మేకర్లలో ఒకరు మెంటర్‌షిప్ ప్రోగ్రామ్‌లపై భిన్నమైన వైఖరిని తీసుకుంటారు. అనుభవజ్ఞులైన అనుభవజ్ఞులతో తాజా ప్రతిభను సరిపోల్చడానికి బదులుగా, ఇంటెల్ (ఐఎన్‌టిసి) ఏ సమయంలోనైనా డిమాండ్ ఉన్న నైపుణ్యాల ఆధారంగా వ్యక్తులను సరిపోల్చడం ద్వారా ఈ ప్రక్రియను కొంచెం తిరిగి ఆవిష్కరించింది.
ఇంటెల్ వారి మెంటర్‌షిప్ ప్రోగ్రామ్‌లోని మ్యాచ్‌ల కోసం చాలా దూరం శోధిస్తుంది. వారు ఇంట్రానెట్ మరియు ఇమెయిల్ ద్వారా ప్రోగ్రామ్‌ను నడుపుతారు, మెంటర్‌షిప్ జతలను రాష్ట్ర మార్గాల్లో ఉంచడానికి అనుమతిస్తుంది.
మెంటర్‌షిప్ ప్రోగ్రామ్‌లోకి ప్రవేశించే ప్రతి వ్యక్తి ప్రశ్నపత్రాన్ని నింపుతాడు, ఇది ess హించిన పనిని తొలగించడంలో సహాయపడుతుంది. పాల్గొనేవారు వారు కలిగి ఉన్న నిర్దిష్ట నైపుణ్యాల ఆధారంగా జత చేస్తారు.
ఇంటెల్‌లోని మెంటర్‌షిప్ ప్రోగ్రామ్ గురించి గొప్ప విషయం ఏమిటంటే, ఎంపిక చేసిన కొద్దిమంది వ్యక్తులను కమాండ్ గొలుసుపైకి తరలించడం గురించి వారు ఆందోళన చెందరు. బదులుగా, వారు సమాచారం మరియు ప్రతిభను ఒక తరం నుండి మరొక తరానికి పంపించడానికి ఆసక్తి చూపుతారు. మొత్తంమీద, కంపెనీ వృద్ధికి ప్రాధాన్యత ఉంది.
గొంగళి పురుగు
మైనింగ్ మరియు నిర్మాణ సామగ్రిలో ప్రపంచ నాయకులలో ఒకరైన క్యాటర్పిల్లర్ (క్యాట్) వారి ఇటీవలి కళాశాల గ్రాడ్యుయేట్లను సంస్థ యొక్క భవిష్యత్తుకు అచ్చువేయాలని లక్ష్యంగా పెట్టుకుంది. వారి వృత్తిపరమైన అభివృద్ధి కార్యక్రమం విభాగాన్ని బట్టి రెండు లేదా మూడు సంవత్సరాలు ఉంటుంది.
భ్రమణ కార్యక్రమంలో, పాల్గొనేవారు సాంకేతిక సామర్థ్యం కోసం ప్రాథమిక బిల్డింగ్ బ్లాక్‌లను సృష్టిస్తారు, వారి నాయకత్వ నైపుణ్యాలను అభివృద్ధి చేస్తారు మరియు మెరుగుపరుస్తారు, సీనియర్ మేనేజ్‌మెంట్‌కు గురికావడం మరియు ప్రోగ్రామ్ సలహాదారులందరితో దీర్ఘకాలిక సంబంధాలను పెంచుకుంటారు.
గూగుల్ (GOOG) ప్రపంచంలోని ప్రముఖ సాంకేతిక సంస్థలలో ఒకటి; అందువల్ల, ప్రకాశవంతమైన ప్రతిభను ఆకర్షించడం సంస్థ యొక్క నిరంతర వృద్ధికి కీలకమైనది. ప్రతి సంవత్సరం, గూగుల్ సమ్మర్ ఆఫ్ కోడ్‌ను నిర్వహిస్తుంది, ఇది విద్యార్థి డెవలపర్‌లకు వివిధ ఓపెన్-సోర్స్ సాఫ్ట్‌వేర్ ప్రాజెక్ట్‌ల కోసం కోడ్ రాయడానికి స్టైపెండ్‌లను అందిస్తుంది. 2005 నుండి 2019 వరకు గూగుల్ ప్రారంభించినప్పటి నుండి, 109 కి పైగా దేశాల నుండి 14, 000 మంది విజయవంతమైన విద్యార్థి పాల్గొనేవారు. 24, 000 మంది సలహాదారులు కూడా ఉన్నారు.
వేసవి అంతా, విద్యార్థులు తమకు ఆసక్తి ఉన్న రంగాలలో ఉపాధిని సంపాదించే అవకాశంతో పాటు, వాస్తవ-ప్రపంచ సాఫ్ట్‌వేర్ అభివృద్ధి అనుభవాన్ని అందించే వివిధ మార్గదర్శకులతో జత చేస్తారు.
టైమ్ వార్నర్ కేబుల్
టైమ్ వార్నర్ కేబుల్ (టిడబ్ల్యుసి) వద్ద, మెంటర్‌షిప్ ప్రోగ్రాం యొక్క లక్ష్యం ఉద్యోగుల నైపుణ్య సమితులను నిర్మించడం, పరిశ్రమపై వారి జ్ఞానాన్ని పెంచడం మరియు వారి అభివృద్ధి లక్ష్యాలను సాధించడం. ఈ కార్యక్రమం ప్రతి ఒక్కరికీ ప్రయోజనకరంగా ఉంటుంది, ఎందుకంటే ఇది నాయకుడిగా వారి నైపుణ్యాలను మరింత బలోపేతం చేయడానికి గురువుకు సహాయపడుతుంది.
ఉద్యోగుల సంతృప్తిని మెరుగుపరచడం ద్వారా విధేయత మరియు నిలుపుదలని పెంచడానికి మెంటర్‌షిప్ ప్రోగ్రామ్ సహాయపడుతుందని టైమ్ వార్నర్ కేబుల్ భావిస్తుంది. ఈ కార్యక్రమం అగ్ర ప్రతిభకు మెరిసే దశను ఇస్తుంది మరియు సంస్థ అంతటా కదలడానికి వీలు కల్పిస్తుంది.
బాటమ్ లైన్
ఇటీవలి కళాశాల గ్రాడ్యుయేట్లను వారి కెరీర్లో విజయవంతం చేయడానికి మెంటార్షిప్ కార్యక్రమాలు ఉత్తమ మార్గాలలో ఒకటి. కొత్తగా పట్టభద్రుడైన ఉద్యోగికి వారు అనుభవించిన విజయాలు మరియు వైఫల్యాల గురించి బోధించడం ద్వారా, భవిష్యత్ నాయకుల తయారీలో మార్గదర్శకులు కీలక పాత్ర పోషిస్తారు.
