వెల్నెస్ ప్రోగ్రామ్ అంటే ఏమిటి?
ఉద్యోగుల ఆరోగ్యాన్ని మెరుగుపర్చడానికి యజమాని విధానం, వెల్నెస్ ప్రోగ్రామ్లలో కంపెనీ స్పాన్సర్ చేసిన వ్యాయామం, బరువు తగ్గించే పోటీలు, విద్యా సెమినార్లు, పొగాకు-విరమణ కార్యక్రమాలు మరియు ఉద్యోగులు బాగా తినడానికి, బరువు తగ్గడానికి మరియు మొత్తంగా మెరుగుపరచడానికి సహాయపడే ఆరోగ్య పరీక్షలు ఉన్నాయి. శారీరక ఆరోగ్యం. వెల్నెస్ ప్రోగ్రామ్లలో తరచుగా తక్కువ ఆరోగ్య బీమా ప్రీమియంలు లేదా గిఫ్ట్ కార్డులు వంటి ఉద్యోగులకు ఆర్థిక ప్రోత్సాహకాలు ఉంటాయి.
వెల్నెస్ ప్రోగ్రామ్లను అర్థం చేసుకోవడం
ఉద్యోగుల ఉత్పాదకతను మెరుగుపరచడంతో పాటు, అనారోగ్య దినాలు మరియు లేకపోవడం యొక్క ఆకులు తగ్గడం-ఇవన్నీ నిర్వహణ వ్యయాన్ని తగ్గిస్తాయి-వెల్నెస్ ప్రోగ్రామ్లు సంస్థ యొక్క ఆరోగ్య బీమా ఖర్చులను తగ్గించగలవు. తక్కువ ఆరోగ్య భీమా ప్రీమియంలు, జేబులో వెలుపల వైద్య ఖర్చులు తగ్గడం మరియు శ్రేయస్సు యొక్క పెరిగిన భావం ద్వారా ఉద్యోగులు వెల్నెస్ ప్రోగ్రామ్ల నుండి కూడా ప్రయోజనం పొందవచ్చు.
కీ టేకావేస్
- ఆరోగ్యకరమైన జీవనశైలిని నడిపించడానికి ఉద్యోగులను ప్రోత్సహించడానికి యజమానులు వెల్నెస్ ప్రోగ్రామ్లను అందిస్తారు. బరువు తగ్గడానికి పోటీలు, విద్యా సెమినార్లు మరియు వ్యాయామ కార్యక్రమాలు వెల్నెస్ ప్రోగ్రామ్లకు ఉదాహరణలు. ఆరోగ్యకరమైన-తినే వెండింగ్ మరియు ఫలహారశాలలు కొన్నిసార్లు యజమాని సంక్షేమ కార్యక్రమాలలో భాగం.వెల్నెస్ ప్రోగ్రామ్లు డివిడెండ్ చెల్లించగలవు ఆరోగ్య భీమా లేదా ఆరోగ్య సంరక్షణ కోసం ఖర్చులను తగ్గించినప్పుడు ఉద్యోగులు మరియు యజమానుల కోసం. బరువు, కొలెస్ట్రాల్ లేదా ఇతర వేరియబుల్స్ పై సేకరించిన డేటా వాస్తవ వివక్షకు దారితీసినప్పుడు వెల్నెస్ కార్యక్రమాలు వివాదాస్పదంగా ఉంటాయి.
కార్పొరేట్ వెల్నెస్ ప్రోగ్రామ్లకు కార్యాలయంలోని శబ్దం మరియు రెగ్యులర్, తగిన విరామాలను ప్రోత్సహించడం కూడా చాలా ముఖ్యం. శారీరక శ్రమను ప్రోత్సహించడానికి చాలా కంపెనీలు కార్పొరేట్ క్యాంపస్లో అంతర్గత వ్యాయామ ప్రదేశాలు లేదా గుర్తించబడిన నడక మార్గాలను కూడా అందిస్తున్నాయి. ఇతరులు కంపెనీ వాహనాల్లో సీట్ బెల్ట్ వాడకం అవసరమయ్యే ధూమపాన విధానాలు లేదా విధానాలను ఏర్పాటు చేస్తారు.
అదనంగా, సంస్థలు వారి వెల్నెస్ ప్రోగ్రామ్ మరియు ఉద్యోగుల సహాయ కార్యక్రమాలు (EAP లు) వంటి ఇతర సంస్థ ప్రయోజనాల మధ్య వెల్నెస్-సంబంధిత సంబంధాలను సృష్టించవచ్చు, ఇది ఉద్యోగులు వారి ఆరోగ్యం మరియు వారి పనిని రెండింటినీ ప్రభావితం చేసే క్లిష్టమైన మానసిక లేదా శారీరక పరిస్థితిలో ఉన్నప్పుడు మద్దతు పొందడానికి సహాయపడుతుంది. EAP లు ఉద్యోగులను కౌన్సెలర్లతో అనుసంధానిస్తాయి, వారు మానసిక క్షోభ నుండి కష్టమైన వైద్య నిర్ధారణ వరకు వ్యక్తిగత లేదా పని సంబంధిత సమస్యల నుండి వివాహం లేదా సంతాన వంటి జీవిత సంఘటనలకు రహస్యంగా సలహా ఇవ్వగలరు.
హెల్త్ స్క్రీనింగ్లు చాలా కంపెనీ వెల్నెస్ ప్రోగ్రామ్లలో వివాదాస్పదమైనవి. కొలెస్ట్రాల్, బాడీ మాస్ ఇండెక్స్ మరియు ఇతర గణాంకాలను ట్రాక్ చేయడం వాస్తవ వివక్షకు దారితీస్తుందని మరియు సగటు కంటే తక్కువ ఆరోగ్యం ఉన్న కార్మికులపై భారీ ఆర్థిక భారాలకు దారితీస్తుందని కొందరు వాదించారు.
వెల్నెస్ ప్రోగ్రామ్లకు ఉదాహరణలు
కార్పొరేట్ వెల్నెస్ ప్రోగ్రామ్లు ఒత్తిడి నిర్వహణ సెమినార్లు, నిద్ర నుండి పని-జీవిత సమతుల్యత, వంట తరగతులు, ఆరోగ్యకరమైన రెసిపీ మార్పిడి, ఆర్థిక శ్రేయస్సు మరియు ఫిట్నెస్ సవాళ్లు వంటి అనేక షెడ్యూల్ ప్రోగ్రామ్లను అందిస్తాయి. సమర్థవంతమైన కార్పొరేట్ వెల్నెస్ ప్రోగ్రామ్ యొక్క ఇతర భాగాలలో ఆరోగ్యకరమైన విక్రయ యంత్రాలు మరియు ఫలహారశాల సమర్పణలు ఉండవచ్చు. ఆరోగ్యకరమైన మరియు ఆకర్షణీయమైన ఆహారాన్ని సమావేశాలలో కూడా అందించవచ్చు మరియు సంస్థ అందించే ఓవర్ టైం భోజనంలో చేర్చవచ్చు.
గూగుల్ ఒక ప్రత్యేకమైన వెల్నెస్ ప్రోగ్రామ్ యొక్క ఉదాహరణను అందిస్తుంది. సంస్థ ఉద్యోగులకు మసాజ్ థెరపీని అందిస్తుంది మరియు యునైటెడ్ స్టేట్స్ అంతటా 30 మందికి పైగా చికిత్సకులతో మసాజ్ ప్రోగ్రాంను కలిగి ఉంది. ఇండియానాలో జిమ్ పరికరాలు, విండో షేడ్స్ మరియు ప్రొజెక్షన్ స్క్రీన్ల తయారీదారు డ్రేపర్, ఇంక్ చేత మరొక కార్పొరేట్ వెల్నెస్ ప్రోగ్రామ్ను రూపొందించారు. సంస్థ "డంప్ యువర్ ప్లంప్" అని పిలువబడే 10 వారాల బరువు తగ్గించే సవాలును ఏర్పాటు చేసింది. ఇందులో ఆరుగురు ఉద్యోగులతో 12 జట్లు ఉన్నాయి, ప్రతి ఒక్కరూ వారపు కిరాణా బహుమతి కార్డులను గెలుచుకోవడానికి పోటీ పడుతున్నారు. మొత్తం విజేతకు నగదు బహుమతి ఇవ్వబడుతుంది.
