యుఎస్ బ్యూరో ఆఫ్ లేబర్ స్టాటిస్టిక్స్ (బిఎల్ఎస్) నిర్వహించిన ప్రస్తుత జనాభా సర్వే (సిపిఎస్) యుఎస్ నిరుద్యోగంపై డేటా యొక్క ముఖ్య వనరు. జాతీయ నిరుద్యోగిత రేటు ఈ సర్వే నుండి తీసుకోబడింది మరియు ఇది ఆర్థిక వ్యవస్థ మరియు దాని కార్మికుల స్థితిని సంగ్రహించడానికి మీడియా సాధారణంగా ప్రచారం చేసే సంఖ్య.
కానీ అది మొత్తం కథ చెప్పదు.
వాట్ ఇట్ సేస్
BLS వెబ్‌సైట్ ప్రకారం, CPS కింది వ్యక్తులను ఉద్యోగులుగా పరిగణిస్తుంది:
- సర్వే రిఫరెన్స్ వారంలో జీతం లేదా లాభం కోసం పనిచేసిన వారందరూ. వారి ఇంటిలో ఎవరైనా నిర్వహిస్తున్న కుటుంబ యాజమాన్యంలోని సంస్థలో కనీసం 15 గంటలు చెల్లించని పని చేసిన వారందరూ. వారి రెగ్యులర్ ఉద్యోగాలకు తాత్కాలికంగా హాజరుకాని వారందరూ. వారికి చెల్లించారు లేదా కాదు (ఇందులో సెలవులో ఉన్నవారు, అనారోగ్యం, పిల్లల సంరక్షణ సమస్యలను ఎదుర్కొంటున్నవారు, కుటుంబం లేదా వ్యక్తిగత బాధ్యతలతో వ్యవహరించడం, ప్రసూతి లేదా పితృత్వ సెలవులపై, పారిశ్రామిక వివాదంలో చిక్కుకోవడం లేదా చెడు వాతావరణం కారణంగా పని చేయకుండా నిరోధించిన వ్యక్తులు ఉన్నారు).
ఇది ఏమి చెప్పదు
స్పష్టంగా, CPS ఒక ముఖ్యమైన కొలత, కానీ ఇది US లో నిరుద్యోగ స్థితి గురించి ప్రతిదీ మాకు చెప్పలేము కాబట్టి, ఏమి లేదు?
1. కార్మికులకు పూర్తి సమయం గంటలు ఉందా
సిపిఎస్ ప్రజలు పార్ట్ టైమ్ లేదా తాత్కాలిక ఉద్యోగాలలో పనిచేస్తుంటే, ఎన్ని గంటలు పనిచేసినా లేదా ఈ ఉద్యోగం ఆ కార్మికుడికి తగిన లేదా ఆదర్శవంతమైన ఉపాధి పరిస్థితిని సూచిస్తుందా అనే దానితో సంబంధం లేకుండా వారిని ఉద్యోగాల్లోకి పరిగణిస్తుంది. తొలగించిన కన్సల్టెంట్ ఫాస్ట్ ఫుడ్ జాయింట్ వద్ద 10 గంటలు పనిచేస్తే, అతన్ని ఉద్యోగం చేసినట్లుగా లెక్కించబడతారు, కాని ఈ ఉద్యోగం బహుశా అతని బిల్లులను చెల్లించడానికి సరిపోదు, లేదా అతనికి లేదా సమాజానికి ఆదర్శంగా ఉండటానికి అతను ఎక్కువ చేయటానికి అర్హత కలిగి ఉన్నాడు సవాలు, ఎక్కువ ఉత్పాదకత మరియు అధిక-చెల్లింపు పని.
2. కార్మికులు "నిరుద్యోగులు" కాదా
ఫాస్ట్‌ఫుడ్ జాయింట్‌లో సర్వర్‌గా పనిచేసే కన్సల్టెంట్ నిరుద్యోగిత రేటుతో కొలవబడని వేరొకదానికి ఒక ఉదాహరణను ఇస్తాడు: నిరుద్యోగం, లేదా తక్కువ నైపుణ్యాలు అవసరమయ్యే ఉద్యోగంలో పనిచేయడం మరియు ఒక కార్మికుడు చేసే ఉత్తమ ఉద్యోగాల కంటే తక్కువ వేతనం ఇవ్వడం అర్హత ఉంది. మా కన్సల్టెంట్ అసంకల్పిత పార్ట్‌టైమ్ వర్కర్‌గా కూడా పరిగణించబడతారు - నిరుద్యోగిత రేటు పరిగణించని మరో అంశం.
3. ఒక కార్మికుడు ఉద్యోగం కోసం వెతుకుతున్నాడా, అతనికి లేదా ఆమెకు ఒక అవసరం ఉన్నప్పటికీ
"ఉద్యోగం లేనివారు, మునుపటి నాలుగు వారాల్లో చురుకుగా పని కోసం చూసారు మరియు ప్రస్తుతం పని కోసం అందుబాటులో ఉన్నవారు" నిరుద్యోగులుగా మాత్రమే BLS లెక్కించబడుతుంది. మీకు జలుబు ఉంటే ("తాత్కాలిక అనారోగ్యం" అని పిలుస్తారు), మీరు ఇప్పటికీ సర్వే ద్వారా పనికి అందుబాటులో ఉన్నట్లు భావిస్తారు. ఏదేమైనా, ఆర్థిక స్థితి చాలా ఘోరంగా ఉంటే, మీరు మీ ఉద్యోగాన్ని కోల్పోవడం పట్ల నిరాశకు గురవుతారు, లేదా ఉద్యోగ అన్వేషణలో మీరు ఇటీవల చేసిన ప్రయత్నాలు చాలా వ్యర్థమైనవి, మీరు గత నాలుగు వారాల్లో కొత్త ఉద్యోగం పొందడానికి కూడా ప్రయత్నించలేదు, మీరు ఇకపై నిరుద్యోగులుగా పరిగణించబడరు: మీరు శ్రామికశక్తికి "స్వల్పంగా జతచేయబడ్డారు" లేదా "నిరుత్సాహపరిచిన కార్మికుడు" అవుతారు మరియు ఇకపై నిరుద్యోగిత రేటులో లెక్కించబడరు. శ్రమశక్తిలో భాగంగా పరిగణించని ఇతర వ్యక్తులలో ఖైదీలు, నర్సింగ్‌హోమ్‌లకే పరిమితం అయిన వ్యక్తులు, క్రియాశీల విధుల్లో ఉన్న సాయుధ దళాల సభ్యులు, గృహిణులు, విద్యార్థులు మరియు రిటైర్డ్ వ్యక్తులు ఉన్నారు.
4. నిరుద్యోగ సంఖ్యలు సందర్భోచితంగా అర్థం
నిరుద్యోగిత రేటుతో ఉన్న మరో సమస్య ఏమిటంటే, వివిధ సంవత్సరాల నుండి నిరుద్యోగ స్థాయిని ఖచ్చితంగా పోల్చడానికి దీనిని ఉపయోగించలేము. సెంటర్ ఫర్ ఎకనామిక్ అండ్ పాలసీ రీసెర్చ్ యొక్క ఆర్థికవేత్త జాన్ ష్మిత్ మరియు డీన్ బేకర్ యొక్క 2009 నివేదిక ప్రకారం, ఖచ్చితంగా పోల్చడం చాలా కష్టం, ఉదాహరణకు, 1982 లో నిరుద్యోగిత రేటు మరియు 2009 లో నిరుద్యోగిత రేటు 2009 లో వయస్సు అలంకరణలో మార్పుల కారణంగా జనాభా. యువ జనాభా, అధిక నిరుద్యోగిత రేటుకు దారి తీస్తుందని వారు చెబుతున్నారు, ఎందుకంటే "యువత ఉద్యోగాలను మరింత తరచుగా మారుస్తారు మరియు శ్రమశక్తికి మరియు వెలుపల వెళ్ళే అవకాశం ఉంది." అంతేకాకుండా, నిరుద్యోగిత రేటును కొలిచే ప్రభుత్వ పద్ధతులు కాలక్రమేణా మారవచ్చు, 1994 లో BLS CPS ని సరిచేసినప్పుడు, దాని ప్రశ్నపత్రాన్ని మరియు దాని శ్రమశక్తి భావనలను మార్చింది.
ఆర్థిక స్థితి మరియు దాని శ్రామిక శక్తి యొక్క అర్ధవంతమైన సూచికగా జాతీయ నిరుద్యోగిత రేటుపై ఎక్కువగా ఆధారపడటంలో ఇవి కొన్ని సమస్యలు. దురదృష్టవశాత్తు, ఇది తరచుగా ఉద్యోగాలు లేని లేదా తగినంత డబ్బు సంపాదించని వ్యక్తుల యొక్క నిజమైన శాతం అధికారిక నిరుద్యోగిత రేటు సూచించిన దానికంటే ఘోరంగా ఉంటుంది.
