మ్యూచువల్ ఫండ్ నిర్వాహకుల అధిక జీతాలు రిపోర్టింగ్ కంటే ఎక్కువగా ulation హాగానాలకు లోబడి ఉంటాయి. ఈ విషయాలలో పారదర్శకత లేకపోవడం 2011 లో యునైటెడ్ స్టేట్స్లో ఆర్థిక రంగానికి మరియు వాల్ స్ట్రీట్కు వ్యతిరేకంగా నిరసనల వెనుక ఉన్న ప్రేరణలో భాగం. "పే స్కేల్ యొక్క ఎగువ చివరలో విషయాలు చేతిలో లేవు" అని వ్యవస్థాపకుడు మరియు చీఫ్ ఇన్వెస్ట్మెంట్ ఆఫీసర్ బ్రిడ్జ్వే క్యాపిటల్ మేనేజ్మెంట్ జాన్ మోంట్గోమేరీ 2017 లో బ్లూమ్బెర్గ్తో చెప్పారు. తన జీతం గురించి వెల్లడించిన కొద్దిమంది మ్యూచువల్ ఫండ్ నిర్వాహకులలో మోంట్గోమేరీ ఒకరు - ఇది 2011 లో 26 626, 639. అతను దానిని బహిరంగంగా విడుదల చేయలేదు, అయినప్పటికీ అతను రికార్డులో ఉన్నప్పటికీ సంస్థ యొక్క అతి తక్కువ జీతం తీసుకునే ఉద్యోగి యొక్క ఆదాయానికి ఏడు రెట్లు మాత్రమే ఇంటికి తీసుకువెళుతుంది.
స్కిమ్మింగ్, మ్యూచువల్ ఫండ్ యొక్క ప్రాస్పెక్టస్ పారదర్శకత లేకపోవడాన్ని మరింత సమర్థిస్తుంది. ఈ సుదీర్ఘ పత్రాలలో, ఫండ్ నిర్వాహకులకు వారి సలహా సేవలకు చెల్లించిన మొత్తాలను నేరుగా చెప్పడానికి సరళమైన భాష లేదు. అదనపు సమాచారం యొక్క ప్రకటన పెట్టుబడిదారులకు మరియు ప్రజలకు చాలా వివరాలను అందిస్తుంది, అయినప్పటికీ ఇది చాలా ఎక్కువ కాదు. ఫండ్ నిర్వాహకులను రక్షించడానికి ఇది బహిరంగపరచబడలేదు, కానీ జీతాల మొత్తం రిపోర్టింగ్లో ఉపయోగించే చిన్న భాషకు ఇది కారణం కాదు.
మ్యూచువల్ ఫండ్ మేనేజర్ పే ఎలా విచ్ఛిన్నమవుతుంది
మ్యూచువల్ ఫండ్ మేనేజర్ యొక్క ఆదాయం యొక్క నిర్మాణం సాధారణంగా జీతం మరియు పనితీరు బోనస్. జర్నల్ ఆఫ్ ఫైనాన్స్లో ప్రచురించబడిన 4, 500 మ్యూచువల్ ఫండ్లపై ఫిబ్రవరి 2018 అధ్యయనం 75% మ్యూచువల్ ఫండ్ సలహాదారులు ఫండ్ పనితీరు నుండి స్పష్టంగా పరిహారం పొందుతున్నారని తేలింది, మరియు ఈ పరిహార నిర్మాణం పెద్ద నిధులతో ఎక్కువగా ఉంది. పరిశ్రమలోని అగ్రశ్రేణి ఫండ్ నిర్వాహకులు అసూయపడే స్టాక్-పికింగ్ నైపుణ్యాలను ఉపయోగించుకోవటానికి బదులుగా సంవత్సరానికి million 10 మిలియన్ల నుండి million 25 మిలియన్ల వరకు తీసుకువస్తారు. నిర్వహణలో ఉన్న మొత్తం ఆస్తుల ఆధారంగా ఫండ్ నిర్వాహకులు అదనపు ఆదాయాన్ని పొందుతారు.
అక్టోబర్ 2018 నాటికి, జీతం.కామ్ పోర్ట్ఫోలియో మేనేజర్ యొక్క వార్షిక మూల వేతనం $ 65, 589 (రెండేళ్ల లోపు అనుభవం ఉన్నవారికి) నుండి 5 135, 153 (సీనియర్ స్థాయిలో ఒకరికి) వరకు నివేదించింది. కాకపోయినా, ఫండ్ మేనేజర్ ఆదాయంలో ఎక్కువ భాగం అతని మూల వేతనం కంటే బోనస్ల నుండి తీసుకోబడింది.
ఫండ్ నిర్వాహకుల సగటు వార్షిక ఆదాయం కూడా ఆర్థిక సంస్థ రకాన్ని బట్టి మారుతుంది. రస్సెల్ రేనాల్డ్స్ అసోసియేట్స్ నిర్వహించిన ఒక సర్వేలో బ్యాంకుల వద్ద ఫండ్ మేనేజర్లు సగటున, 000 140, 000 సంపాదిస్తారని, బీమా కంపెనీలలో మ్యూచువల్ ఫండ్ మేనేజర్లు 5, 000 175, 000 సంపాదిస్తున్నారని వెల్లడించారు. బ్రోకరేజ్ సంస్థలలోని ఫండ్ నిర్వాహకులు 2, 000 222, 000, మరియు మ్యూచువల్ ఫండ్ కంపెనీల మ్యూచువల్ ఫండ్ నిర్వాహకులు సగటున 6 436, 500 చేస్తారు.
స్టార్ పెర్ఫార్మర్స్
విల్ డానోఫ్ సెప్టెంబర్ 2018 నాటికి 135 బిలియన్ డాలర్ల పోర్ట్ఫోలియోతో యునైటెడ్ స్టేట్స్లో అతిపెద్ద చురుకుగా నిర్వహించబడుతున్న ఈక్విటీ మ్యూచువల్ ఫండ్ అయిన ఫిడిలిటీ కాంట్రాఫండ్ (ఎఫ్సిఎన్టిఎక్స్) ను నిర్వహిస్తుంది. ఫిడిలిటీ కాంట్రాఫండ్ యొక్క పనితీరు ఇతర నిధుల నుండి ప్రత్యేకంగా ఉంటుంది, ఇది ప్రామాణికతను మించిపోయింది. & పూర్స్ 500 సూచిక అనేక సందర్భాల్లో. ప్రధానమైన ఫండ్ యొక్క నిర్వాహకుడిగా ఉండటానికి ఫండ్ యొక్క విజయానికి తోడ్పడే పోర్ట్ఫోలియో ఎంపికలను చేయడానికి సంవత్సరానికి 1, 000 కంపెనీలతో కమ్యూనికేట్ చేసే డానోఫ్ నుండి అసాధారణంగా కఠినమైన శ్రద్ధ అవసరం. అతని సమయములో ఎక్కువ భాగం ప్రస్తుత ఫండ్ హోల్డింగ్స్ పై పరిశోధన చేస్తారు. అతను సెప్టెంబర్ 1990 నుండి ఫండ్ మేనేజర్గా ఉన్నారు.
ప్రస్తుత ప్రాస్పెక్టస్ నిర్వహణ రుసుమును 0.60% గా జాబితా చేస్తుంది. అంటే పెట్టుబడిదారుడు ఫండ్లో $ 10, 000 షేర్లను కొనుగోలు చేసినప్పుడు, $ 60 డానోఫ్ మరియు ఇతర పెట్టుబడి సలహాదారుల పరిహారం వైపు వెళుతుంది. ఫండ్ యొక్క ప్రాస్పెక్టస్లోని అదనపు సమాచారం యొక్క ప్రకటన డానోఫ్ యొక్క పరిహారాన్ని వార్షిక మూల వేతనం, బోనస్ మరియు ఈక్విటీ ఆధారిత పరిహారంతో సహా జాబితా చేస్తుంది. నష్టపరిహార నిర్మాణంపై ప్రత్యేకతలు ఆదాయ డేటా యొక్క పారదర్శకతను మరింత పరిమితం చేయడానికి ఫండ్ నుండి ఫండ్ వరకు విస్తృతంగా మారవచ్చు. మ్యూచువల్ ఫండ్ నిర్వాహకులు తరచుగా మొత్తం ఆస్తులలో 1% నిర్వహణలో ఉంటారు. అంటే డానోఫ్ యొక్క వార్షిక పరిహారం సగటున 6 436, 500 కంటే ఎక్కువ, మరియు ఇది million 10 మిలియన్లకు పైగా ఉంది, అయితే ఫిడిలిటీ పెట్టుబడిదారుల నుండి ప్రయోజనం పొందదు, యుఎస్ ప్రభుత్వం లేదా ఇతర ఫిడిలిటీ ఫండ్ నిర్వాహకులు నిర్దిష్ట సంఖ్యను తెలుసుకోవడం.
విస్తరిస్తున్న వృత్తి?
మ్యూచువల్ ఫండ్ నిర్వాహకులు హెడ్జ్ ఫండ్ నిర్వాహకుల కంటే ఏటా తక్కువ సంపాదిస్తారు (టాప్ హెడ్జ్ ఫండ్ నిర్వాహకులు గణనీయమైన నిర్వహణ మరియు పనితీరు బోనస్ల నుండి సంవత్సరానికి బిలియన్లను సంపాదిస్తున్నట్లు నివేదించారు), మ్యూచువల్ ఫండ్ నిర్వహణ సాధారణంగా మరింత స్థిరమైన వృత్తి. సంస్థలో నిర్మాణాత్మక మార్పులు లేదా పేలవమైన ఫండ్ పనితీరు కారణంగా తొలగించబడే అవకాశం మ్యూచువల్ ఫండ్ నిర్వహణ పాత్రలో మొత్తం తక్కువగా ఉంటుంది. అయితే, యునైటెడ్ స్టేట్స్లో పెద్ద మ్యూచువల్ ఫండ్కు మేనేజర్గా ఉండటం సులభమైన పని అని దీని అర్థం కాదు; ఉద్యోగం అధిక పీడనాన్ని కలిగి ఉంటుంది మరియు అధిక డిమాండ్ కలిగి ఉంటుంది, మరియు ఫండ్ నిర్వాహకులు పరిశ్రమ నుండి త్వరగా నిర్వహించబడుతున్న నిధుల పనితీరు నుండి త్వరగా మార్చబడతారు.
2008 ఆర్థిక సంక్షోభం నుండి అమెరికన్ మ్యూచువల్ ఫండ్లలో పెట్టుబడులు విపరీతంగా తిరిగి వచ్చాయి, మ్యూచువల్ ఫండ్స్ అమెరికన్ ఆర్ధికవ్యవస్థ మరియు వ్యక్తిగత పదవీ విరమణ దస్త్రాలపై కలిగి ఉన్న వినాశకరమైన పెట్టుబడి చిక్కుల ఆధారంగా ఆలోచించబడవచ్చు. ఇన్స్టిట్యూషన్ మరియు కన్స్యూమర్ రిటైల్ పెట్టుబడులు కొత్త మ్యూచువల్ ఫండ్స్ బ్యాంకులు, ఇన్సూరెన్స్ కంపెనీలు, మ్యూచువల్ ఫండ్ కంపెనీలు మరియు బ్రోకరేజ్ కంపెనీలచే నిర్వహించబడే భవిష్యత్ సామర్థ్యాన్ని మరింత ఆచరణీయంగా చేస్తాయి. ఈ సంస్థలన్నీ సూచికలను విజయవంతంగా అధిగమించగల ఈక్విటీలను ఎన్నుకోవటానికి సమర్థులైన వ్యక్తులను నియమించుకోవాలని చూస్తున్నాయి - పెరుగుతున్న సవాలు, మానవ నిర్వాహకులు రోబో-సలహాదారుల నుండి ఎదుర్కొంటున్న పోటీ మరియు ఆ సూచికలను ప్రతిబింబించే నిష్క్రియాత్మకంగా నిర్వహించే నిధుల నుండి, చాలా తక్కువ ఫీజుల కోసం.
భవిష్యత్ పోర్ట్ఫోలియో మేనేజర్ల కోసం అభ్యర్థులను ఎన్నుకునేటప్పుడు మ్యూచువల్ ఫండ్ కంపెనీలు చాలా ఎంపిక కావచ్చు, భీమా సంస్థలు, బ్యాంకులు మరియు బ్రోకరేజ్ సంస్థలు ముందస్తు ఉపాధి చరిత్ర మరియు విద్యా సంస్థ ఎంపిక పరంగా ఎక్కువ మార్గాన్ని అందిస్తాయి. ఈ పదవుల కోసం ప్రతిభను ఎంచుకోవడంలో ఆర్థిక సేవల పరిశ్రమ సాపేక్షంగా స్వల్పకాలిక నమూనాను ఉపయోగిస్తుంది, కొత్త నిర్వాహకులు నిర్వహణలో అవకాశం ఇవ్వడానికి ముందు నిధులలో పనితీరును అభివృద్ధి చేయడానికి ఒకటి నుండి మూడు సంవత్సరాల వరకు సమయం ఇస్తారు. విల్ డానోఫ్ మరియు ఇతర దీర్ఘకాల ఫండ్ మేనేజర్ల ఇష్టాలు పదేపదే మంచి ప్రదర్శన ఇవ్వడం ద్వారా తమ స్థానాలను కొనసాగించాయి.
