నా కంపెనీ మా 401 (కె) ప్రణాళికకు ధర్మకర్త (ఇందులో 112 మంది పాల్గొంటారు). ప్లాన్ ప్రొవైడర్ / విక్రేతకు బదులుగా ట్రస్టీగా కంపెనీని కలిగి ఉండటం వల్ల కలిగే లాభాలు ఏమిటి?

ప్రణాళిక ప్రదాత మరియు ప్రణాళిక పత్రం యొక్క నిబంధనలను బట్టి సమాధానం మారవచ్చు. ఒక నిర్దిష్ట సమస్యకు సంబంధించిన ప్రశ్నల కోసం, యజమాని ఎరిసా న్యాయవాదిని సంప్రదించాలి, వారు తగిన సిఫార్సు చేయగలుగుతారు. ఒక ERISA న్యాయవాది ఒక నిర్ణయం తీసుకునేటప్పుడు ఎన్రాన్ పాల్గొన్న అపఖ్యాతి పాలైన పదవీ విరమణ ప్రణాళికలతో కూడిన గత కేసులను పరిగణించవచ్చు.

ఇంకా, మా ప్రతిస్పందన మీరు వ్యాపార యజమాని కాదా అనే దానిపై ఆధారపడి ఉంటుంది. మీరు వ్యాపార యజమాని కాకపోతే మరియు మీరు ఉద్యోగి కోణం నుండి అడుగుతుంటే, ధర్మకర్త ఎంపిక సాధారణంగా మీ లావాదేవీల తుది ఫలితాన్ని ప్రభావితం చేయదు.

ప్లాన్ ప్రొవైడర్ ట్రస్టీ అయితే, ప్లాన్ ప్రొవైడర్ నిర్దేశిత లేదా విచక్షణా ధర్మకర్త కాదా అని యజమాని మరియు ప్లాన్ ప్రొవైడర్ నిర్ణయిస్తారు. విచక్షణా ధర్మకర్తగా, ప్లాన్ ప్రొవైడర్‌కు ప్రణాళిక పెట్టుబడులకు విశ్వసనీయమైన బాధ్యత ఉంటుంది మరియు నిర్దేశిత ధర్మకర్త యొక్క విధులను కూడా తీసుకుంటుంది. ప్రణాళిక ప్రదాత నిర్దేశిత ధర్మకర్త అయితే, యజమాని నుండి దిశానిర్దేశం చేయకుండా ధర్మకర్త యొక్క విధులను నిర్వహించడానికి ప్రణాళిక ప్రదాత అనుమతించబడతారు. నిర్దేశిత ధర్మకర్త యొక్క బాధ్యత సాధారణంగా యజమాని సూచనలు ప్రణాళిక మరియు పాలక నిబంధనల ద్వారా నిర్ణయించబడిన విధంగా మంచి క్రమంలో ఉన్నాయని నిర్ణయించడానికి పరిమితం.

ధర్మకర్త యొక్క బాధ్యతలను నిర్వర్తించడానికి అవసరమైన సిబ్బంది లేని యజమాని ప్రణాళిక ప్రదాత లేదా మరొక పార్టీని ప్రణాళిక ధర్మకర్తగా ఉపయోగించడం ప్రయోజనకరంగా ఉంటుంది. తగినంత సిబ్బందిని కలిగి ఉన్న యజమాని ధర్మకర్త బాధ్యతలను నిర్వర్తించడం మరింత ఖర్చుతో కూడుకున్నదా అని నిర్ధారించడానికి ఒక విశ్లేషణ చేయాలనుకోవచ్చు.

ప్లాన్ ప్రొవైడర్‌ను ధర్మకర్తగా ఎంచుకునే యజమాని, వారికి కేటాయించిన ఏదైనా మరియు అన్ని ట్రస్టీ విధులను నిర్వహించడానికి ప్లాన్ ప్రొవైడర్ యొక్క సిబ్బందికి తగిన శిక్షణ ఇస్తున్నారని నిర్ధారించడానికి క్రమానుగతంగా తనిఖీలు చేయాలి.