ఎక్స్-ఎఫిషియెన్సీ అంటే ఏమిటి?
ఎక్స్-ఎఫిషియెన్సీ అంటే అసంపూర్ణ పోటీ పరిస్థితులలో సంస్థలు నిర్వహించే సామర్థ్యం. అసంపూర్ణ పోటీకి ఉదాహరణ గుత్తాధిపత్యం. ఆర్థిక శాస్త్రం యొక్క నియోక్లాసికల్ సిద్ధాంతం ప్రకారం, ఖచ్చితమైన పోటీలో, కంపెనీలు విజయవంతం కావడానికి మరియు లాభం పొందడానికి సామర్థ్యాన్ని పెంచుకోవాలి; అలా చేయని వారు విఫలమవుతారు మరియు మార్కెట్ నుండి నిష్క్రమించవలసి వస్తుంది.
మరో మాటలో చెప్పాలంటే, కంపెనీలు ఎల్లప్పుడూ హేతుబద్ధమైనవి, అంటే అవి ఉత్పత్తిని సాధ్యమైనంత తక్కువ ఖర్చుతో పెంచాయి-మార్కెట్లు సమర్థవంతంగా లేనప్పుడు కూడా. సంస్థలు ఎల్లప్పుడూ హేతుబద్ధమైనవి అనే నమ్మకాన్ని ఆర్థికవేత్త హార్వే లీబెన్‌స్టెయిన్ సవాలు చేశాడు మరియు తెలియని లేదా X- సామర్థ్యం కోసం ఈ క్రమరాహిత్యాన్ని "X" అని పిలిచాడు.
ఎక్స్-ఎఫిషియెన్సీని అర్థం చేసుకోవడం
ది అమెరికన్ ఎకనామిక్ రివ్యూలో కనిపించిన "అలోకేటివ్ ఎఫిషియెన్సీ వర్సెస్. సంస్థ యొక్క ఉపాంత ఖర్చులు ధరతో సమానంగా ఉన్నప్పుడు మరియు ఆ పరిశ్రమలో పోటీ చాలా ఎక్కువగా ఉన్నప్పుడు సంభవిస్తుంది. 1966 కి ముందు, కేటాయింపు సామర్థ్యం యొక్క పరిస్థితులను మినహాయించి సంస్థలు సమర్థవంతంగా పనిచేస్తాయని ఆర్థికవేత్తలు విశ్వసించారు. నిర్వహణ లేదా కార్మికుల వల్ల సంభవించే కారకాలు ఉనికిలో ఉన్న మానవ మూలకాన్ని లైబెన్‌స్టెయిన్ ప్రవేశపెట్టాడు, అవి ఉత్పత్తిని పెంచవు లేదా ఉత్పత్తిలో సాధ్యమైనంత తక్కువ ఖర్చులను సాధించవు.
కీ టేకావేస్
- ఎక్స్-ఎఫిషియెన్సీ అనేది గుత్తాధిపత్యం వంటి అసంపూర్ణ పోటీ పరిస్థితులలో సంస్థలు నిర్వహించే సామర్థ్యం యొక్క స్థాయి. ఆర్థికవేత్త హార్వీ లీబెన్‌స్టెయిన్ సంస్థలు ఎల్లప్పుడూ హేతుబద్ధమైనవి అనే నమ్మకాన్ని సవాలు చేశారు మరియు తెలియని లేదా X- సామర్థ్యం కోసం ఈ క్రమరాహిత్యాన్ని "X" అని పిలుస్తారు. లైబెన్‌స్టెయిన్ మానవ మూలకాన్ని ప్రవేశపెట్టాడు, సమర్థత యొక్క డిగ్రీలు ఉండవచ్చని వాదించాడు, అనగా కొన్ని సమయాల్లో సంస్థలు ఎప్పుడూ లాభాలను పెంచుకోలేదు.
కాగితం యొక్క సారాంశ విభాగంలో, లైబెన్‌స్టెయిన్ "సూక్ష్మ ఆర్థిక సిద్ధాంతం అనేక సందర్భాల్లో చాలా ముఖ్యమైన ఇతర రకాల సామర్థ్యాలను మినహాయించటానికి కేటాయింపు సామర్థ్యంపై దృష్టి పెడుతుంది. అంతేకాకుండా, 'కేటాయింపు కాని సామర్థ్యం' లో మెరుగుదల ఒక ముఖ్యమైన అంశం పెరుగుదల ప్రక్రియ."
సంస్థ యొక్క సిద్ధాంతం ఖర్చు-కనిష్టీకరణపై ఆధారపడదని లీబెన్‌స్టెయిన్ తేల్చిచెప్పారు; బదులుగా, యూనిట్ ఖర్చులు x- సామర్థ్యం ద్వారా ప్రభావితమవుతాయి, ఇది "పోటీ ఒత్తిడి స్థాయిని మరియు ఇతర ప్రేరణ కారకాలపై ఆధారపడి ఉంటుంది."
ఎక్స్-ఎఫిషియెన్సీ మరియు ఎక్స్-అసమర్థత
విపరీతమైన మార్కెట్ నిర్మాణం కేసు-గుత్తాధిపత్యంలో - అతను తక్కువ కార్మికుల ప్రయత్నాన్ని గమనించాడు. మరో మాటలో చెప్పాలంటే, పోటీ లేకుండా, ఉత్పత్తిని పెంచడానికి మరియు పోటీ చేయడానికి తక్కువ కోరిక ఉంది. నిర్వహణ మరియు కార్మికులు లాభాలను పెంచుకోవటానికి ఈ అసమర్థతను X- అసమర్థత అంటారు.
మరోవైపు, పోటీ ఒత్తిళ్లు ఎక్కువగా ఉన్నప్పుడు, కార్మికులు ఎక్కువ ప్రయత్నం చేశారు. కేటాయింపు సామర్థ్యానికి బదులుగా x- సామర్థ్యాన్ని పెంచడం ద్వారా ఒక సంస్థ మరియు దాని లాభదాయక మార్గాలకు చాలా ఎక్కువ లాభాలు ఉన్నాయని లీబెన్‌స్టెయిన్ వాదించారు.
ఎక్స్-ఎఫిషియెన్సీ సిద్ధాంతం ప్రవేశపెట్టినప్పుడు వివాదాస్పదమైంది, ఎందుకంటే ఇది యుటిలిటీ-మాగ్జిమైజింగ్ ప్రవర్తన యొక్క with హతో విభేదించింది, ఇది ఆర్థిక సిద్ధాంతంలో బాగా అంగీకరించబడిన సిద్ధాంతం. యుటిలిటీ అనేది ఒక ఉత్పత్తిని తినడం వంటి ప్రవర్తన నుండి ప్రయోజనం లేదా సంతృప్తి.
లీబెన్‌స్టెయిన్‌కు ముందు, తీవ్రమైన పోటీ లేనట్లయితే కంపెనీలు ఎల్లప్పుడూ హేతుబద్ధమైన పద్ధతిలో లాభాలను పెంచుతాయని నమ్ముతారు. లైబెన్‌స్టెయిన్ ఎక్స్-ఎఫిషియెన్సీ అనే భావనను ప్రవేశపెట్టాడు లేదా కంపెనీలు పనిచేయగల వివిధ స్థాయిల సామర్థ్యం ఉండవచ్చు. తక్కువ ప్రేరణ లేదా పోటీ లేని సంస్థలు X- అసమర్థతకు దారితీయవచ్చు, అనగా గరిష్ట ప్రయోజనాన్ని సాధించడానికి తక్కువ ప్రేరణ ఉన్నందున వారు లాభాలను పెంచుకోవద్దని ఎంచుకుంటారు.
అయినప్పటికీ, కొంతమంది ఆర్థికవేత్తలు ఎక్స్-ఎఫిషియెన్సీ అనే భావన కేవలం కార్మికుల యుటిలిటీ-ప్రయత్నం మరియు విశ్రాంతి మధ్య గరిష్టీకరణను గమనించడం అని వాదించారు. X- సామర్థ్యం యొక్క సిద్ధాంతానికి అనుభావిక ఆధారాలు మిశ్రమంగా ఉన్నాయి.
కంపెనీ ఇప్పటికే లాభదాయకంగా ఉన్న మరియు పోటీదారుల నుండి తక్కువ ముప్పును ఎదుర్కొంటున్న మార్కెట్లో లాభాలను పెంచడానికి కంపెనీలకు తక్కువ ప్రేరణ ఎందుకు ఉందో వివరించడానికి X- సామర్థ్యం సహాయపడుతుంది.
క్లుప్తంగా హార్వీ లీబెన్‌స్టెయిన్
ఉక్రెయిన్‌లో జన్మించిన హార్వే లీబెన్‌స్టెయిన్ (1922 - 1994) హార్వర్డ్ విశ్వవిద్యాలయంలో ప్రొఫెసర్‌గా పనిచేశారు, దీని ప్రాధమిక సహకారం-ఎక్స్-ఎఫిషియెన్సీ మరియు ఆర్థికాభివృద్ధి, ఆస్తి హక్కులు, వ్యవస్థాపకులు మరియు బ్యూరోక్రసీకి దాని వివిధ అనువర్తనాలు మినహా-ఇది కనీస ప్రయత్న సిద్ధాంతం అభివృద్ధి చెందని దేశాలలో పేదరిక చక్రాన్ని విచ్ఛిన్నం చేయడానికి ఒక పరిష్కారాన్ని కనుగొనడం లక్ష్యంగా పెట్టుకుంది.
